Консультируйтесь с юристом онлайн

1232 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
1232 юриста сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Трудовое право

Могут ли уволить мужа, если жена в декрете?

Добрый день! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, ребенку 2 месяца. Мой муж работает на предприятии временно на время отсутствия основного работника, т.е. не имеет основного места работы! Предприятие объявило о сокращении штата. Могут ли его сократить ? Я понимаю, что я не иждивенец, так как трудоустроена, просто нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, и получается , что Муж не является единственным кормильцем, так как я получаю пособие по уходу за ребенком до 3 лет. Так все же его могут сократить ? Может ему положены какие льготы??? Заранее спасибо за ответ!

11 Марта 2015, 15:15, вопрос №757742 Наталья, г. Великий Новгород
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Сергей
    Сыроватский Сергей
    Юрист, г. Ростов-на-Дону
    • 3949ответов
    • 1197отзывов

    Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка — ребенка в возрасте до четырнадцати лет, с другим лицом, воспитывающим указанных детей без матери, с родителем (иным законным представителем ребенка), являющимся единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и более малолетних детей, если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается. В иных случаях, если нет преимущественного права на оставление на работе — ст. 179 ТК — сократить имеют право.

    11 Марта 2015, 21:24
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.