8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Сокращают, но требуют заявление по собственному желанию

Здравствуйте. У меня такой вопрос. На работе я попадаю под сокращение. Предупредили заранее, но заставляют писать заявление об увольнении по собственному желании, а не по сокращению. В противном случае грозятся всё равно уволить, но уже по статье (если не напишу заявление). Что делать в этой ситуации? Как себя вести с работодателем? Трудового договора у меня на руках нет (не выдали), все экземпляры остались у них. Работаю по трудовой книжке.

, Марина, г. Рыбинск
Роман Першин
Роман Першин
Юрист, г. Краснодар

Здравствуйте! Работодатель должен вас предупредить заранее о сокращении, если он Вас понуждает написать заявление по собственному желанию… то лучше обратиться в Трудовую инспекцию…

0
0
0
0
Ульяна Мазунина
Ульяна Мазунина
Юрист, г. Оренбург

Не нужно писать заявление по собственному желанию. Работодатель при сокращении обязан выплатить вам двойную зарплату и оплатить третий месяц если вы встанете на учет на биржу труда, но не найдете работу.

Уволить могут только при наличии дисциплинарного взыскания, его можно оспорить в суде

1
0
1
0
Дата обновления страницы 24.02.2015