Денежное довольствие

Добрвй день.

Вам положены следующие виды доплат

Оклад по должности

Оклад по званию

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
О ДЕНЕЖНОМ ДОВОЛЬСТВИИВОЕННОСЛУЖАЩИХ И ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ИМ ОТДЕЛЬНЫХ ВЫПЛАТ

12. Военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, устанавливаются дополнительные выплаты, предусмотренные частями 13, 15, 17 — 24 и 26 (в части выплаты в иностранной валюте) настоящей статьи.

13. Ежемесячная надбавка за выслугу лет к окладу денежного содержания устанавливается в следующих размерах:

1) 10 процентов — при выслуге от 2 до 5 лет;

2) 15 процентов — при выслуге от 5 до 10 лет;

3) 20 процентов — при выслуге от 10 до 15 лет;

4) 25 процентов — при выслуге от 15 до 20 лет;

5) 30 процентов — при выслуге от 20 до 25 лет;

6) 40 процентов — при выслуге 25 лет и более.

15. Ежемесячная надбавка за классную квалификацию (квалификационную категорию, квалификационный класс) к окладу по воинской должности устанавливается в следующих размерах:

1) 5 процентов — за третий класс (квалификационную категорию);

2) 10 процентов — за второй класс (квалификационную категорию);

3) 20 процентов — за первый класс (квалификационную категорию);

4) 30 процентов — за класс мастера (квалификационную категорию).

17.Ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размере до 65 процентов оклада по воинской должности. Правила выплаты указанной ежемесячной надбавки военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ее размеры в зависимости от степени секретности сведений, к которым они имеют документально подтвержденный доступ на законных основаниях, а также полномочия руководителей федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, Генерального прокурора Российской Федерации и Председателя Следственного комитета Российской Федерации по установлению размеров ежемесячной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в отношении отдельных категорий военнослужащих, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, проходящих военную службу по контракту соответственно в указанных федеральных органах исполнительной власти, органах военной прокуратуры и военных следственных органах Следственного комитета Российской Федерации, определяются Президентом Российской Федерации.

18. Ежемесячная надбавка за особые условия военной службы устанавливается в размере до 100 процентов оклада по воинской должности. Правила выплаты указанной ежемесячной надбавки определяются Правительством Российской Федерации в зависимости от условий прохождения военной службы соответствующими категориями военнослужащих.

19. Ежемесячная надбавказа выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время, устанавливается в размере до 100 процентов оклада по воинской должности. Правила выплаты указанной ежемесячной надбавки определяются Правительством Российской Федерации в зависимости от условий выполнения задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время, соответствующими категориями военнослужащих.

20. Ежемесячная надбавка за особые достижения в службе устанавливается в размере до 100 процентов оклада по воинской должности. Правила выплаты указанной ежемесячной надбавки определяются руководителем федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики, нормативно-правовому регулированию в области обороны, руководителями иных федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, — в отношении военнослужащих, проходящих военную службу по контракту соответственно в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах, Генеральным прокурором Российской Федерации — в отношении военнослужащих органов военной прокуратуры, Председателем Следственного комитета Российской Федерации — в отношении военнослужащих военных следственных органов Следственного комитета Российской Федерации. В пределах бюджетных ассигнований, выделенных из федерального бюджета на денежное довольствие военнослужащих, руководители федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, Генеральный прокурор Российской Федерации и Председатель Следственного комитета Российской Федерации имеют право устанавливать указанную ежемесячную надбавку в большем размере.

21. Премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей устанавливается в размере до трех окладов денежного содержания (в расчете на год). Правила выплаты указанной премии определяются Правительством Российской Федерации.

22. Ежегодная материальная помощь устанавливается в размере не менее одного оклада денежного содержания. Правила выплаты ежегодной материальной помощи определяются Правительством Российской Федерации.

Здравствуйте!  За выслугу лет устанавливаются следующие надбавки

40. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (далее в настоящем разделе — военнослужащие), выплачивается ежемесячная надбавка за выслугу лет к окладу денежного содержания (далее в настоящем разделе — надбавка) в следующих размерах 11 :

а) 10 процентов — при выслуге от 2 до 5 лет;

б) 15 процентов — при выслуге от 5 до 10 лет;

в) 20 процентов — при выслуге от 10 до 15 лет;

г) 25 процентов — при выслуге от 15 до 20 лет;

д) 30 процентов — при выслуге от 20 до 25 лет;

е) 40 процентов — при выслуге 25 лет и более.

полный текст: http://www.rg.ru/2012/05/28/vyplaty-dok.html .

Андрей, добрый день.

Есть выплаты которые платят всем военнослужащим. а есть те, которые платят в зависимости от места службы, должности, звания, выслуги лет и т.д.

Федеральный закон от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ
«О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»

13. Ежемесячная надбавка за выслугу лет к окладу денежного содержания устанавливается в следующих размерах:

1) 10 процентов — при выслуге от 2 до 5 лет;

2) 15 процентов — при выслуге от 5 до 10 лет;

3) 20 процентов — при выслуге от 10 до 15 лет;

4) 25 процентов — при выслуге от 15 до 20 лет;

5) 30 процентов — при выслуге от 20 до 25 лет;

6) 40 процентов — при выслуге 25 лет и более.

14. Правила исчисления выслуги лет для назначения ежемесячной надбавки, указанной в части 13 настоящей статьи, определяются Правительством Российской Федерации.

15. Ежемесячная надбавка за классную
квалификацию (квалификационную категорию, квалификационный класс) к
окладу по воинской должности устанавливается в следующих размерах:

1) 5 процентов — за третий класс (квалификационную категорию);

2) 10 процентов — за второй класс (квалификационную категорию);

3) 20 процентов — за первый класс (квалификационную категорию);

4) 30 процентов — за класс мастера (квалификационную категорию).

17. Ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими
государственную тайну, устанавливается в размере до 65 процентов оклада
по воинской должности.
18. Ежемесячная надбавка за особые условия военной службы
устанавливается в размере до 100 процентов оклада по воинской должности.
19. Ежемесячная надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с
риском для жизни и здоровья в мирное время, устанавливается в размере
до 100 процентов оклада по воинской должности.
20. Ежемесячная надбавка за особые достижения в службе устанавливается в размере до 100 процентов оклада по воинской должности.
21. Премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных
обязанностей устанавливается в размере до трех окладов денежного
содержания (в расчете на год).
22. Ежегодная материальная помощь устанавливается в размере не менее одного оклада денежного содержания.

Более подробно с правилами выплат, Вы можете ознакомиться по ссылке

Система ГАРАНТ: base.garant.ru/12191544/#ixzz3RcITQM3p

Вопросы размера доплат к окладу военнослужащего указаны в ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»

12. Военнослужащему,
проходящему военную службу по контракту,
устанавливаются дополнительные выплаты,
предусмотренные частями
13, 15,
17 — 24
и 26 (в части
выплаты в иностранной валюте) настоящей
статьи.

13. Ежемесячная
надбавка за выслугу лет к окладу денежного
содержания устанавливается в следующих
размерах:

1) 10 процентов — при
выслуге от 2 до 5 лет;

2) 15 процентов — при
выслуге от 5 до 10 лет;

3) 20 процентов — при
выслуге от 10 до 15 лет;

4) 25 процентов — при
выслуге от 15 до 20 лет;

5) 30 процентов — при
выслуге от 20 до 25 лет;

6) 40 процентов — при
выслуге 25 лет и более.

15. Ежемесячная
надбавка за классную квалификацию
(квалификационную категорию,
квалификационный класс) к окладу по
воинской должности устанавливается в
следующих размерах:

1) 5 процентов — за
третий класс (квалификационную категорию);

2) 10 процентов — за
второй класс (квалификационную категорию);

3) 20 процентов — за
первый класс (квалификационную категорию);

4) 30 процентов — за
класс мастера (квалификационную
категорию).

17. Ежемесячная
надбавка за работу со сведениями,
составляющими государственную тайну,
устанавливается в размере до 65 процентов
оклада по воинской должности. Правила
выплаты указанной ежемесячной надбавки
военнослужащим, проходящим военную
службу по контракту, ее размеры в
зависимости от степени секретности
сведений, к которым они имеют документально
подтвержденный доступ на законных
основаниях, а также полномочия
руководителей федеральных органов
исполнительной власти, в которых
федеральным законом предусмотрена
военная служба, Генерального прокурора
Российской Федерации и Председателя
Следственного комитета Российской
Федерации по установлению размеров
ежемесячной надбавки за работу со
сведениями, составляющими государственную
тайну, в отношении отдельных категорий
военнослужащих, допущенных к государственной
тайне на постоянной основе, проходящих
военную службу по контракту соответственно
в указанных федеральных органах
исполнительной власти, органах военной
прокуратуры и военных следственных
органах Следственного комитета Российской
Федерации, определяются Президентом
Российской Федерации.

(в ред. Федерального
закона от 04.11.2014 N 342-ФЗ)

18. Ежемесячная
надбавка за особые условия военной
службы устанавливается в размере до
100 процентов оклада по воинской должности.
Правила выплаты указанной ежемесячной
надбавки определяются Правительством
Российской Федерации в зависимости от
условий прохождения военной службы
соответствующими категориями
военнослужащих.

19. Ежемесячная
надбавка за выполнение задач,
непосредственно связанных с риском для
жизни и здоровья в мирное время,
устанавливается в размере до 100 процентов
оклада по воинской должности. Правила
выплаты указанной ежемесячной надбавки
определяются Правительством Российской
Федерации в зависимости от условий
выполнения задач, непосредственно
связанных с риском для жизни и здоровья
в мирное время, соответствующими
категориями военнослужащих.

20. Ежемесячная
надбавка за особые достижения в службе
устанавливается в размере до 100 процентов
оклада по воинской должности. Правила
выплаты указанной ежемесячной надбавки
определяются руководителем федерального
органа исполнительной власти,
осуществляющего функции по выработке
и реализации государственной политики,
нормативно-правовому регулированию в
области обороны, руководителями иных
федеральных органов исполнительной
власти, в которых федеральным законом
предусмотрена военная служба, — в
отношении военнослужащих, проходящих
военную службу по контракту соответственно
в Вооруженных Силах Российской Федерации,
других войсках, воинских формированиях
и органах, Генеральным прокурором
Российской Федерации — в отношении
военнослужащих органов военной
прокуратуры, Председателем Следственного
комитета Российской Федерации — в
отношении военнослужащих военных
следственных органов Следственного
комитета Российской Федерации. В пределах
бюджетных ассигнований, выделенных из
федерального бюджета на денежное
довольствие военнослужащих, руководители
федеральных органов исполнительной
власти, в которых федеральным законом
предусмотрена военная служба, Генеральный
прокурор Российской Федерации и
Председатель Следственного комитета
Российской Федерации имеют право
устанавливать указанную ежемесячную
надбавку в большем размере.

21. Премия за
добросовестное и эффективное исполнение
должностных обязанностей устанавливается
в размере до трех окладов денежного
содержания (в расчете на год). Правила
выплаты указанной премии определяются
Правительством Российской Федерации.

22. Ежегодная
материальная помощь устанавливается
в размере не менее одного оклада денежного
содержания. Правила выплаты ежегодной
материальной помощи определяются
Правительством Российской Федерации.