220 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Гражданское право

Можно ли не подписывать доп.соглашение

Добрый день!

В детском саду в начале учебного года(01.09.2014) мы заключали договор сроком до 31.08.2015, где указана установленная сумма оплаты 1300 руб в месяц. Сейчас нам выдали доп.соглашения к этому договору, где сумма оплаты устанавливается в размере 3000 руб. в месяц. Подскажите, пожалуйста, правомерно ли повышение оплаты более чем на 20% и имеем ли мы право не подписывать данное доп. соглашение на основании того, что срок действия основного договора не истек.

Заранее благодарим за ответ.

27 Января 2015, 16:33, вопрос №704732 Татьяна, г. Москва
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (2)

  • Юрист - Сергей
    Юрист, г. Москва
    Общаться в чате

    Добрый день! Основым договором должна предусматриваться индексация, т.е. измение цены договора. Если договором такого не предусмотрено, можете не подписывать.

    27 Января 2015, 16:40
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть
Задайте свой вопрос юристу!
  • Юрист - Илья
    Назаров Илья, Юрист, г. Москва
    Общаться в чате

    Посмотрите, условия о возможности повышения платы в договоре. Если их там нет, то необходимо будет смотреть условия о расторжении в одностороннем порядке, в случае, если Вы откажетесь платить предложенную второй стороной сумму.

    27 Января 2015, 16:41
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть

    Уточнение клиента

    Спасибо огромное за ответ! индексация только в меньшую сторону( при пропусках по уважительным причинам).

    И есть такой пункт: "все изменения и дополнения к договору действительны и являются его неотъемлемой частью только в том случае, если они составлены в письменном виде и подписаны уполномоченными представителями обеих сторон". Расторжение только по соглашению сторон.

    27 Января 2015, 17:13