Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Декретный отпуск
Здравствуйте!У меня такая ситуация:я работаю по срочному договору,который заключается на 1 год с 1 января по 31 декабря,и каждый раз перезаключается по новой:принимаюсь-увольняюсь,принимаюсь-увольняюсь. Но сейчас я нахожусь в декретном отпуске до 1,5 лет и со мной по окончании года не хотят заключать новый договор.Поставили условия,либо выхожу сейчас на работу(что не возможно,т.к. ребёнку только год),либо беру отпуск за свой счёт до окончания декретного отпуска.подскажите,пожалуйста,стоит ли в данной ситуации бороться за своё место или всё по закону?!
, Евгения, г. Шиханы
Наталья Байкова
Уточните пожалуйста, какие основания у Вашего работодателя каждый раз заключать с Вами срочный трудовой договор?
Похожие вопросы
Как рассчитывается сумма выплаты и какие сроки предоставления документов?
Перед уходом в декретный отпуск кто должен предоставить пакет документов в социальный фонд для получения единовременной выплаты (работодатель со статусом "индивидуальный предприниматель" или сам работник)? Как рассчитывается сумма выплаты и какие сроки предоставления документов?
Здравствуйте я многодетный отец у меня четверо детей 14, 12, 3, и 3 месяца, супруга в декретном отпуске, могу ли я отказаться от командировки?
Здравствуйте я многодетный отец у меня четверо детей 14,12,3, и 3 месяца, супруга в декретном отпуске, могу ли я отказаться от командировки?
Здравствуйте, я ухожу в учебный отпуск и в отпуске увольняюсь, но мне нужно находясь в этом отпуске официально трудоустроиться на другую работу, такое возможно?
Здравствуйте, я ухожу в учебный отпуск и в отпуске увольняюсь, но мне нужно находясь в этом отпуске официально трудоустроиться на другую работу, такое возможно?
Думала что декретные будут такие же как с первым, но почему то сейчас берут за последние два года, фактически у меня там всего 4 рабочих месяца
Здравствуйте! Нахожусь в декретном отпуске , сыну 1,5 года. Снова ухожу во второй декрет. Получила больничный лист. Думала что декретные будут такие же как с первым , но почему то сейчас берут за последние два года , фактически у меня там всего 4 рабочих месяца ! И детретные выходят чуть ли ни в пополам меньше ! Можно ли взять другие года ?? А не последние два года !
ЗАЯВЛЕНИЕ Прошу предоставить мне в 2024 году ежегодный основной оплачиваемый отпуск общей длительностью 27
1.Правомерно ли написать такое заявление на отпуск, где указаны рабочие дни. Имеется в виду что отпуск положен 28 календарных дней. Из них как правило 20 рабочих и 8 выходных при работе 5/2.
Один день отгулял по заявлению ранее, поэтому 27 дней в заявлении.
2.Правомерно ли требование руководства, при таком написании заявления, внести 10 мая в дни отпуска на основании того что это 10 мая стал выходным из-за переноса?
ЗАЯВЛЕНИЕ
Прошу предоставить мне в 2024 году ежегодный основной оплачиваемый отпуск общей длительностью 27 календарных дней в следующие периоды:
-02-08.05.2024 (7 к.д.)
-10-14.06.2024 (4 к.д)
-05-20.08.2024 (16 к.д.)
у нас хим. производство и первые три года работы идут по срочному договору( на год) с последующим переводом на постоянку.
Как я понимаю, это свободное волеизъявление Вашего работодателя, отдаленное от Трудового кодекса РФ, поскольку для заключения срочного трудового договора нужны основания, предусмотренные ст. 56 ТК РФ. Ваш случай, полагаю не подпадает под него. (Для информации: договор, заключенный на определенный срок с работником без предусмотренных действующим законодательством РФ оснований, равно как и срочный договор, неоднократно перезаключаемый с работником без изменения условий полежит в судебном порядке признанию заключенным бессрочно). Если Вы сами считаете, что рабочее место стоит того, чтобы бороться за него, тогда можно в судебном порядке оспорить заключение с Вами срочного трудового договора с признанием его заключенным бессрочно.