8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Как быть тем кто находится в декретном отпуске если ИП продает свое дело?

я нахожусь в декретном отпуске и получаю по уходу за ребенком,но ИП продает свое дело,нас передают Социальную защиту по правам человека,то я буду получать ту сумму которую я получала у работадателя или как минимальную ???

, Мария, г. Саранск

Здравствуйте Мария!

Если Вас увольняют в связи с прекращением деятельности индивидуального предпринимателя, то при обращении в орган социальной защиты населения по Вашему месту жительства, за Вами  должна сохраниться та же сумма пособия по уходу за ребёнком до достижениям им возраста 1,5 лет, которую Вы получали ранее.

Для этого Вам  будет необходимо предоставить в соцзащиту определенный пакет документов (каких, лучше уточнить у них)  и справку о том, какую сумму Вам выплачивали по месту работы.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Если ИП на УСН купит квартиру и будет её использовать для аренды, может ли он потом подарить эту квартиру своему ребёнку?
Если ИП на УСН купит квартиру и будет её использовать для аренды, может ли он потом подарить эту квартиру своему ребёнку?
, вопрос №4861371, Олеся, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
В этом году ухожу в декретный отпуск, получается стаж прерывается, как будет рассчитываться бир?
Здравствуйте. Работаю по внешнему совмещению с 2015 года, но по договору всего по 9 месяцев. в этом году ухожу в декретный отпуск, получается стаж прерывается, как будет рассчитываться бир? Так же есть основное место работы с 2015 года
, вопрос №4861251, Кристина, г. Иркутск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как правильно должны быть оформлены увольнение и отпуска?
Работаю в коррекционном детском саду логопедом. Сад закрывают на капитальный ремонт. Работников Д/с увольняют и устраивают в другой детский сад (общеобразовательный) на время ремонта. После ремонта наш сад будет прикреплен к другому детскому саду и будет носить его номер (не к тому, в который нас устраивают после увольнения). Обязывают пойти в отпуск не летом, как было запланировано ранее, а сразу после увольнения. Или компенсацию за отпуск. Как правильно должны быть оформлены увольнение и отпуска?
, вопрос №4861052, Станислав, г. Магнитогорск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 14.11.2014