Аркадий, здравствуйте!
Перевод в выбранную часть возможен, но отношение не дает безусловного права требовать назначения именно туда. При этом формулировка «после отчисления перевод по отношению вообще невозможен» слишком категорична: нужно разделить прекращение обучения, Ваш статус военнослужащего и кадровое решение о дальнейшем месте службы.
Вы поступили в училище уже как контрактник. Поэтому отсутствие нового контракта на период обучения не означает, что после отчисления можно свободно выбрать место службы или покинуть училище. Действующий контракт и приказы о зачислении нужно проверять отдельно. Также окончание записанного в контракте срока в октябре не означает автоматического увольнения: пункт 4 Указа Президента РФ от 21.09.2022 № 647 предусматривает продолжение действия контрактов до окончания периода частичной мобилизации с установленными исключениями.
По статье 15 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом № 1237, перевод производится по предусмотренным основаниям и в установленном порядке. Для обычного перевода по личной просьбе одного желания военнослужащего недостаточно. Должность, ВУС, звание, категория годности и полномочия лица, принимающего решение о назначении, имеют значение.
Практический порядок рекомендую следующий.
1. Получить официальное отношение из принимающей части с конкретной должностью и ее характеристиками, а не общее письмо о готовности принять. Желательно, чтобы часть направила отношение непосредственно начальнику училища; сохраните копию и подтверждение даты поступления.
2. Подать зарегистрированный рапорт о рассмотрении перевода и назначении на указанную должность. Отдельно решайте вопрос об отчислении и его основании. Не ограничивайтесь устным разговором: просьба об отчислении не заменяет просьбу о назначении в конкретную часть.
3. Попросить сообщить принятое кадровое решение. Порядок, утвержденный приказом МО РФ от 30.10.2015 № 660, предусматривает, что командир по месту службы отобранного военнослужащего в течение десяти дней после получения отношения принимает решение и уведомляет командира, выдавшего отношение. Этот срок относится к рассмотрению официального отношения, а не гарантирует завершение перевода за десять дней. При положительном решении представление направляется по подчиненности в кадровый орган уполномоченного должностного лица.
4. Если последует отказ или отношение останется без рассмотрения, сначала нужно получить и проверить документы. Бездействие и конкретные нарушения порядка можно обжаловать вышестоящему командованию, в военную прокуратуру либо в гарнизонный военный суд. Но признание бездействия незаконным не равнозначно гарантированному назначению на выбранную должность.
Отчисляться в расчете на последующий гарантированный перевод рискованно: решения о принимающей должности может не быть, а дальнейшее направление определят без учета Ваших ожиданий. Поэтому разумно заранее выяснить, кто вправе назначать на должность из отношения и готовы ли кадровые органы проводить это назначение.
Уточните, отношение уже выдано и поступило в училище, какую должность в нем предлагают, какое у Вас звание и ВУС, издан ли приказ об отчислении? По этим сведениям можно определить следующую процессуальную меру. При необходимости в чате отдельно согласуем проверку документов и подготовку рапорта либо обращения по уже принятому решению.
С уважением,
Лучников Константин,
юрист, партнер адвокатского бюро