Здравствуйте, Константин.
Вам нужно предоставить работодателю:
— заявление о предоставлении вам отпуска по уходу за ребенком до трех лет;
— заявление о назначении и выплате пособия на ребенка;
— копию свидетельства о рождении ребенка;
— справка с соцзащиты о том, что супруга не получает пособие по уходу за ребенком.
Пособие по уходу за ребенком будет начислено в размере 40% Вашего среднего заработка. Также вам положена единовременная выплата по рождению ребенка.
Если Вы будете работать неполный рабочий день, то будете получать заработную плату и пособие по уходу за ребенком.