На данный момент уволиться со службы по истечении срока контракта (в 2024 году) невозможно, так как в Российской Федерации продолжает действовать режим частичной мобилизации.
Ниже приведен подробный разбор вашей ситуации с точки зрения действующего законодательства на июль 2026 года.
Почему контракт не закончился?
Согласно Указу Президента РФ № 647 от 21.09.2022 «Об объявлении частичной мобилизации», контракты военнослужащих продолжают свое действие автоматически до окончания периода частичной мобилизации. Истечение срока вашего первоначального годового контракта в 2024 году не является основанием для увольнения. Ваш контракт считается продленным «до окончания СВО/мобилизации». Тот факт, что вы находились в плену, приостанавливал течение сроков некоторых обязательств, но не отменял действие самого указа о мобилизации.
Можно ли уволиться сейчас (июль 2026)?
В условиях продолжающейся мобилизации увольнение военнослужащего возможно только по трем исключительным основаниям:
По возрасту: Достижение предельного возраста пребывания на службе (для большинства званий он был повышен).
По состоянию здоровья: Признание военно-врачебной комиссией (ВВК) негодным к службе — категория годности «Д».
В связи с приговором суда: Вступление в силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.
Ваш диагноз F07.0 и статус бывшего военнопленного сами по себе не являются автоматическим основанием для категории «Д» (не годен). Если ВВК установила категорию «В» (ограниченно годен), это означает, что вы признаетесь годным к службе с некоторыми ограничениями, и принудительно уволить вас по здоровью командование не обязано.
Статус военнопленного
Возвращение из плена дает вам особый правовой статус. Согласно законодательству, время нахождения в плену засчитывается в выслугу лет в льготном исчислении. Также за вами сохраняются все социальные гарантии участника СВО. Однако сам по себе факт плена не является юридическим триггером для расторжения контракта.
Что делать с аттестационной комиссией?
Упоминаемый вами Указ Президента (вероятно, имеется в виду механизм увольнения по уважительным причинам через решение аттестационной комиссии) работает крайне редко.
Для этого нужно доказать наличие «исключительных обстоятельств».
Нахождение жены в той же части может рассматриваться комиссией двояко: либо как необходимость совместного проживания семьи, либо наоборот — командир решит, что раз жена рядом, то семейный долг выполняется.
Отказ командования в данном случае законен, пока действует Указ о мобилизации.
Риски
Самовольное оставление части (СОЧ) или невозвращение из отпуска после плена будет квалифицировано по ст. 337 или 338 УК РФ. Учитывая текущую судебную практику (согласно изменениям в УК РФ), сроки реального лишения свободы за СОЧ очень суровые.
Рекомендация: Вам необходимо дождаться официального завершения периода проведения специальной военной операции или объявления об окончании действия Указа о частичной мобилизации. Только после этого истечение срока вашего старого контракта станет легальным основанием для исключения из списков личного состава.