Как найти специалиста по арбитражным и корпоративным спорам?

Добрый день. У моего папы был в собственности дом, статус ижс. Папа умер в 2013 г. Наследницей по завещанию была мама. Она открыла наследство, но собственность не оформила. Мама умерла в 2016 г. Наследница - только я. Я также открыла у нотариуса наследство, но собственность не оформила, т.к. на тот момент для меня это было дорого. Прошло 10 лет. Что мне делать сейчас? Я понимаю, что за эти 10 лет, а может даже за 13 (мама налоги не платила) я должна заплатить налог, и я готова это сделать. Дом этот с участком мне не нужен, да он и развалился уже. Но не хочется нарушать закон. В то же время, платить сейчас за оформление (а там выйдет недешево, кадастровая стоимость немаленькая), + налог за все годы (еще и пеню насчитают), потом отказываться? Как правильно поступить и к кому обратиться? Не надо было вступать в наследство, это да, но уже поздно

Здравствуйте , познакомился с девушкой на сайте знакомств и так между слов рассказала про заработок NFT real bot По итогу когда я заработал конкретную сумму с продажи со мной связался менеджер и сказал чтобы вывести средства нужны паспортные данные и лицо для верификации. Я всё сделал потом они сказали что нужно пополнить баланс на 16500 и перевести в крипту естественно эта девушка зашла в мой кошелек в телеграме помогла пополнить , деньги пришли , аккаунт он активировал и направил к дроперу , он мне сказал что сейчас переведет деньги , в итоге присылает мне фотку с переводом средств на блокчейне , и пишет плати комиссию в размере 13000 это как мне сказали , но я отдал последние деньги . Он отменил вывод и сказал ждать повестки в суд и запустил компесиционый займ, мне страшно я не знаю что делать

Добрый день! 4 июля получу документы на наследство от умершего мужа. Хочу сразу офоимить договор дарения на сына, так как машину не вожу. Но потом сын должен поставить машину на учет в ГИБДД, а там нужна новая страховка и техосмотр, а машина без номеров, так как их сняли , когда увезли на штрафстоянку, уже после смерти мужа. Что делать?

Здравствуйте! Нужна детальная консультация и помощь в оценке перспектив судебного спора с работодателем (крупное предприятие). Работодатель намерен уволить меня как не прошедшего испытательный срок, однако в процессе проведения процедуры был допущен ряд грубейших нарушений ТК РФ и признаков должностного подлога. Суть ситуации и нарушения со стороны работодателя: Отсутствие своевременного ознакомления с задачами. Программа профессиональной адаптации (план на испытательный срок) не была предоставлена мне в начале работы. Впервые я увидел этот документ всего за сутки до того, как мне подписали лист о непрохождении испытательного срока. Моей подписи об ознакомлении на этой Программе нет до сих пор. Фальсификация дат в документах (составление задним числом). В Программе адаптации даты выполнения заданий стоят более ранним периодом, в то время как сами подписи руководства и даты согласования документа стоят значительно позже (разница — около месяца). То есть юридически на момент выполнения заданий самого документа и утвержденного плана KPI не существовало. Нарушение регламента аттестации и подмена требований. За два дня до проведения аттестационной комиссии мне выдали «Матрицу знаний», требования в которой (перечень ГОСТов) более чем наполовину отличались от тех, что были указаны в Программе адаптации. Мне умышленно не дали времени на подготовку, изменив критерии оценки в последний момент. Нелегитимный состав комиссии. Была собрана аттестационная комиссия, которая признала меня не справившимся с практической частью. Однако на очном заседании (теоретическая часть) полностью отсутствовали председатель комиссии и его заместитель. На этой же встрече я официально подал заявление со всеми зафиксированными нарушениями под входящую подпись секретаря комиссии. После этого мне в течение недели не предоставляли отчет комиссии, после чего я ушел на официальный больничный (в данный момент нахожусь на нем).