Увольнение по здоровью, ложный сустав малой берцовой, контрактура
обжалование заключения ВВК военная травма. Увольнение по здоровью, ложный сустав малой берцовой, контрактура
, Дмитрий, г. Москва
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Юристы уже работают над вопросом
Первые ответы обычно поступают в течение 15 минут
Похожие вопросы
У меня такой вопрос, у моей мамы сделан протезирование коленного сустава, можно ли мне взять отпуск по уходу
Здравствуйте. У меня такой вопрос , у моей мамы сделан протезирование коленного сустава, можно ли мне взять отпуск по уходу за матерью своей и на сколько дней месяцев, без потери рабочего места то есть без увольнения.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Обязательно ему ехать в часть для увольнения?
Здравствуйте,если у участника сво есть группа здоровья категории Д,после ввк,Т.е. протез вместо ноги. Обязательно ему ехать в часть для увольнения?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Уволен по состоянию здоровья в связи с тяжелым увечьем категория В с красной печатью в следствии ранения положена ли выплата при увольнении от СОГАЗ?
Уволен по состоянию здоровья в связи с тяжелым увечьем категория В с красной печатью в следствии ранения положена ли выплата при увольнении от СОГАЗ?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте у меня осколочное ранение левого плеча с разрывом малой грудной мышцы с потерей функции руки практически год поставили легкое ранение
Здравствуйте у меня осколочное ранение левого плеча с разрывом малой грудной мышцы с потерей функции руки практически год поставили легкое ранение
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, хочу задать вопрос как бывший сотрудник КБ, законно ли это, подали заявление на увольнение, с 26 мая по 9 июня считалось как отработка, был взят больничный по состоянию здоровья
Здравствуйте, хочу задать вопрос как бывший сотрудник КБ, законно ли это, подали заявление на увольнение, с 26 мая по 9 июня считалось как отработка, был взят больничный по состоянию здоровья. Зарплату за отработанный май до сих пор не выплатили, хоть и было подписано заявление на увольнение, никто не уволил. Начальство игнорирует все вопросы, а так же отказывается выплачивать премию, мол заплатят только за часы
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.