Здравствуйте, на работу отправили Исполнительный лист по одному долгу, долг был закрыт, но исполнительный

Здравствуйте! Если исполнительный лист был направлен работодателю для удержания денежных средств по одному исполнительному производству, а после погашения этого долга бухгалтерия продолжила удержания по другому долгу без получения нового исполнительного документа либо постановления судебного пристава, это может свидетельствовать о нарушении порядка исполнения требований исполнительных документов.

В первую очередь необходимо запросить у работодателя справку о произведенных удержаниях за весь период, а также выяснить, на основании какого документа сейчас производятся удержания и кому перечисляются денежные средства. Одновременно следует обратиться к судебному приставу и запросить сведения по всем вашим исполнительным производствам: суммы задолженности, поступившие платежи и реквизиты исполнительных документов. Если деньги удерживаются из заработной платы, но не поступают ни приставу, ни взыскателю, работодатель обязан объяснить, куда именно перечислялись удержанные суммы. За нарушение порядка удержания и перечисления денежных средств работодатель может нести ответственность.

Если удержания производились незаконно либо денежные средства были удержаны, но не перечислены по назначению, вы вправе требовать возврата неправомерно удержанных сумм и обратиться с жалобой в ФССП, Государственную инспекцию труда или прокуратуру. До выяснения обстоятельств рекомендую получить все документы в письменном виде, поскольку именно они позволят установить источник проблемы — действия работодателя, бухгалтерии или судебного пристава.

Если вам необходимо разобрать ваш вопрос детально, то напишите мне в личный чат в качестве отдельной услуги. При необходимости помогу проанализировать документы, подготовить запрос работодателю, обращение судебному приставу, жалобу в ФССП или иные необходимые документы.

Сначала убедитесь, что исполнительное производство по первому долгу действительно закрыто, а новый долг корректно отражён в документах. Для этого:

1. Проверьте информацию на сайте ФССП или в личном кабинете на портале Госуслуг. 

2. Запросите у судебного пристава-исполнителя копию постановления о завершении исполнительного производства по первому долгу. Этот документ подтверждает, что обязательства по нему исполнены. 

3. Если исполнительный лист был передан работодателю, запросите у него справку о произведённых удержаниях и текущем статусе документа.

Работодатель обязан удерживать средства из зарплаты только на основании действующего исполнительного листа и перечислять их в установленные сроки (не позднее чем в трёхдневный срок со дня выплаты зарплаты). Если деньги не поступают, направьте работодателю письменное требование с просьбой предоставить отчёт о произведённых удержаниях и причинах задержки перевода средств. В письме укажите:

— реквизиты исполнительного листа;

— период, за который должны были быть произведены удержания;

— требование предоставить выписку по удержаниям и подтверждение перечисления средств.

Если работодатель не реагирует, можно обратиться в государственную инспекцию труда или прокуратуру.

Если есть подозрения, что судебный пристав не выполняет свои обязанности (например, не выносит постановление о завершении производства по первому долгу или не контролирует исполнение по новому), подайте ему письменное заявление с требованием:

— подтвердить статус исполнительного производства;

— при необходимости вынести постановление о завершении производства по первому долгу;

— принять меры для обеспечения исполнения по новому долгу.

К заявлению приложите копии всех имеющихся документов, подтверждающих оплату первого долга и передачу исполнительного листа работодателю. 

Если после обращений к работодателю и приставу проблема не решается, можно предпринять следующие шаги:

Подать жалобу старшему судебному приставу. Согласно ст. 121 ФЗ «Об исполнительном производстве», действия (бездействие) судебного пристава можно обжаловать в порядке подчинённости. Жалобу можно подать лично, заказным письмом с описью вложения, через сайт ОСП или через Госуслуги. Срок рассмотрения жалобы — 10 дней со дня её поступления. 

Обратиться в прокуратуру. Если есть основания полагать, что допущены грубые или системные нарушения, можно подать жалобу в прокуратуру. Прокурорская проверка может ускорить процесс. 

Подать административный иск в суд. Если бездействие пристава или работодателя привело к нарушению ваших прав, можно обратиться в суд с иском о признании действий (бездействия) незаконными и обязании совершить необходимые действия (например, перечислить средства, вынести постановление). Иск подаётся в районный суд по месту нахождения подразделения ФССП. 

Дополнительные рекомендации

Сохраняйте все документы, связанные с делом: платёжные поручения, письма, ответы организаций, скриншоты с сайтов госуслуг и ФССП. Они понадобятся для обжалования.

Если есть подозрения на ошибки в реквизитах для перечисления средств, проверьте их актуальность и сообщите об изменениях всем заинтересованным сторонам.

Здравствуйте, Саша!

Если долг, по которому исполнительный лист был направлен работодателю, уже погашен, то взыскание по нему должно быть прекращено. Работодатель не вправе самостоятельно использовать этот исполнительный документ для удержания средств по другому долгу, если отсутствует соответствующее постановление судебного пристава или иной исполнительный документ.

Рекомендую:

1. Запросить у бухгалтерии работодателя копии документов, на основании которых сейчас производятся удержания.

2. Проверить на портале Госуслуг или через банк данных ФССП, какое исполнительное производство действует в настоящее время.

3. Направить судебному приставу письменное заявление с требованием разъяснить, куда перечисляются удержанные средства и на основании какого исполнительного производства.

4. Если деньги удерживаются, но не поступают ни взыскателю, ни на депозит ФССП, подать жалобу старшему судебному приставу и потребовать проведения проверки.

Для точного ответа необходимо понимать:

кто удерживает деньги — работодатель или пристав через банк;

есть ли действующее исполнительное производство по второму долгу;

отражаются ли удержания в расчетных листках.

Если пришлёте информацию по долгам и удержаниям, могу помочь разобраться детально. Для этого можете обратиться через кнопку «Общаться в чате».

Если остались дополнительные вопросы, нужна консультация или документы — претензия, иск, возражение и другие — переходите по ссылке Общаться в чате. Обсудим задачу и стоимость. 

Ответ был полезен? Благодарность здесь: Благодарность

С уважением, юрист Николай Бакшанов.