Адвокат попросил справку о стаже работы но в отделе кадров сказали что такую справку могут дать толь если пенсионный фонд сделает запрос

Здравствуйте! 

Согласно ст. 62 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан по письменному заявлению работника не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой.

К таким документам относятся: справки о периоде работы у данного работодателя (стаж), справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах и др.
Работодатель не имеет права спрашивать, для каких целей вам нужен этот документ, и не может ограничивать круг лиц или организаций, которым вы планируете его предоставить.
Если адвокат направил официальный адвокатский запрос, организация обязана дать на него ответ в течение 30 дней (ст. 6.1 Федерального закона № 63-ФЗ). Однако работодатели часто пытаются уклониться от ответа, ссылаясь на защиту персональных данных.Чтобы избежать споров о персональных данных, проще всего получить справку самому как работнику и передать её адвокату. Отдел кадров вашей организации ошибочно полагает что данная справка может быть предоставлено только по запросу СФР. Запрос из Социального фонда России (бывший ПФР) требуется только в одном случае: когда фонд проверяет данные для назначения пенсии. Для личных нужд работника или для целей судебного разбирательства (где участвует ваш адвокат) никакой запрос от СФР не требуется и не предусмотрен законом.