Подскажите какие документы нужны для оформления декретного отпуска отцу с сохранением рабочей деятельности?

Добрый день.

Отец действительно может оформить отпуск по уходу за ребёнком, и при этом продолжать работать на условиях неполного рабочего времени или на дому, сохраняя право на пособие. Для этого в отдел кадров обычно подаются:
 1. Заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 или до 3 лет.
 2. Свидетельство о рождении ребёнка (копия).
 3. Справка с места работы матери ребёнка о том, что она не использует отпуск по уходу и не получает пособие (если мать не работает — справка из органов соцзащиты).
 4. Паспорт, СНИЛС, реквизиты для перечисления пособия.

После оформления отпуска отец может подать ещё одно заявление — о работе в режиме неполного рабочего времени или дистанционно. Тогда трудовые отношения сохраняются, зарплата выплачивается пропорционально отработанному времени, а пособие за ребёнка тоже продолжают платить.