Здравствуйте, я написала заявление о приеме на работу с 4.09.25, но в итоге по семейным обстоятельствам уезжаю и хочу забрать своё заявление, могу ли я это сделать?

Здравствуйте, Виктория!

Трудовой кодекс РФ не содержит положений, регулирующих порядок отзыва заявления о приеме на работу. Прием на работу осуществляется на основании трудового договора, который заключается после подачи заявления. До момента заключения трудового договора и фактического начала работы, отношения между вами и работодателем носят предварительный характер.

Поскольку вы еще не приступили к работе, а только написали заявление о приеме, вы можете просто уведомить работодателя о своем решении не приступать к работе. Для этого рекомендуется направить письменное уведомление (например, письмо или заявление) работодателю. В нем следует указать, что вы отказываетесь от ранее поданного заявления о приеме на работу по причине изменившихся семейных обстоятельств.