Что делать после травмы на работе из‑за удара коллеги и как обратиться в полицию?
Здравствуйте!
На работе у моего супруга произошла конфликтная ситуация, в результате которой коллега толкнул его со всей силы в шею сзади, супруг упал на кафельный пол, ударился, потерял сознание, получил перелом верхней стенки левой глазницы (прикрепила все выписки из больницы)
На работе, где всё произошло, не вызывали ни скорую ни полицию, отправили супруга на такси в травматологию.
Супруг мне сообщил только на третий день, что он попал в больницу (я временно в другом городе).
Сам он не стал заявлять на обидчика, подключил к делу знакомого юриста и они с юристом хотели решить всё мирным путем. То есть, хотели, чтобы обидчик выплатил 300 тыс., а дело не возбуждать. Дали время обидчику подумать до среды. В больнице сказал, что упал с самоката.
Как только я узнала о происшествии, сказала, что не нужно ничего ждать и срочно нужно обращаться в полицию, и вообще нужно было сразу снимать побои. Обидчик, кстати, вроде на словах согласился на мировую, но на деле начал избегать контактов телефонных.
Подскажите, пожалуйста, какие вот наши дальнейшие шаги?
Супруг сейчас в больнице, сам обратиться в полицию лично не может. Сказал, что подпишет доверенность на юриста и юрист сам обратиться в органы. Это верное решение?
Какое ждет наказание обидчика? По какой статье его могут обвинить?
Какую компенсацию нам запросить, с учетом, что суд обычно снижает сумму компенсации. Спрашиваю это поскольку вообще не понимаю, что нас ждет в дальнейшем по поводу здоровья.
Этого обидчика уволили тем же днем, но тоже ему дали время решить вопрос либо мирно, либо пообещали уволить его по статье.
Напишите, пожалуйста, наши шаги, чтобы нам ничего не упустить. И вот то, что супруг изначально утаил перед врачами истинное происхождение травмы, это как то повлияет на общий исход дела?
Спасибо!
- IMG-20250428-WA0012.jpg
- IMG-20250428-WA0013.jpg
- IMG-20250428-WA0010.jpg
Что касается наказание.
Однозначно не скажешь.
Полагаю, что имеет место средней тяжести вред здоровью. Точнее скажет эксперт.
Например деяние может быть квалифицировано по п. д. ч. 2. ст. 112 УК.
Тогда ему может грозить наказание выше.
По поводу компенсации сложно прогнозировать.
Можно запросить компенсацию морального вреда, например 200 000 рублей.
Компенсацию расходов на лечение в зависимости от понесенных расходов. Тут даже примерно суммы не назвать.
То, что он не сказал врачам о причинах травмы значения не имеет. Но сотрудникам надо все подробно описать. Также они должны опросить коллег. А потом допросить как свидетелей.
Да, очевидцев много. У супруга и коллеги всегда были плохие отношения на работе. При этом обидчик находился в подчинении у супруга (супруг — су-шеф, обидчик — повар). Супруг неоднократно жаловался вышестоящей администрации, обидчику выносились только выговоры. Обычно всё было на словах, он позволял себе маты в адрес супруга, супруг сдерживался всегда, не отвечал ему тем же и общался только по рабочим моментам. В этот раз обидчик снова ругался с супругом, послал его на х..., супруг уже тоже его послал. В итоге обидчик позвал выйти поговорить, супруг шел впереди, а тот получается сзади на него напал. Много свидетелей — все коллеги. Сказали, что еще и на камере зафиксировано, как он замахнулся. Самого падения вроде бы не видно на камере, т.к. обидчик знал, что камера не полностью охватывает то помещение, куда он его позвал.