8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

С какого момента вступает в силу дополнительное соглашение

Здравствуйте. 1 апреля пришло постановление об изменении оклада. написано, что перерасчет делать с 1 января. значит изменения в ТД вступают в силу с какого числа? с 1.01 или с 1.04?

, Томара, г. Москва
Иван Карасев
Иван Карасев
Юрист, г. Нижний Новгород

Статья 425. ГК РФ. Действие договора
"1. Договор вступает в силу и становится обязательным для сторон с момента его заключения.
2. Стороны вправе установить, что условия заключенного ими договора применяются к их отношениям, возникшим до заключения договора."

        Таким образом, изменения в ТД вступают в силу с момента подписания, т.е. с 01.04, но в изменениях  надо указать, что они применяются  к отношениям с 01.01.

        Оцените ответ.

2
0
2
0
Сергей Матвеенко
Сергей Матвеенко
Юрист, п. Чертково

нужно видеть весь  текст д/с но если указано что перерасчет с 01.01.14 то скорее всего оно распространяется на  правоотношения по трудовому договору включая периоды времени -январь, февраль, март, апрель и т.д в силу вступает  как правило с даты подписания д/с.

2
0
2
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Вопрос: Могу ли я на законных основаниях отстаивать право на увольнение по сокращению и могут ли быть какие-то веские рычаги давления на меня со стороны руководства?
Здравствуйте. Ситуация обстоит следующим образом. Исправно работал чуть больше года в коммерческой организации (претензий ко мне не было), но в силу изменений дел в организации, работы на моём месте становилось меньше, и руководством было принято решение провести численное сокращение сотрудников. Я попал под сокращение, и мне предложили увольнение по добровольному соглашению сторон. Но мне хотелось бы добиться увольнения в связи с сокращением. Вопрос: Могу ли я на законных основаниях отстаивать право на увольнение по сокращению и могут ли быть какие-то веские рычаги давления на меня со стороны руководства? К примеру, обозначив меня как лицо, не исполняющее свои трудовые обязанности в должной мере (формальным предлогом для этого может послужить только недостаточная рабочая нагрузка, которая не от меня зависит), и просто уволить на таком основании без каких либо дополнительных выплат поверх отпускных и зарплаты. Заранее благодарю за ответ.
, вопрос №4775538, Антон, г. Санкт-Петербург
Земельное право
Тогда каким образом вносится оплата за сервитут?
Добрый день! Есть судебное решение, вступившее в силу, об установлении частного сервитута в пользу электросетевой компании на период строительства для осуществления технологического присоединения. По участку будет прокладываться кабельная линия. В решении установлена определенная плата за сервитут. Вопрос- когда подрядная организация может приступать к строительным работам и какие документы необходимо для этого оформить. Достаточно ли только решения суда? Или электросетевой организации сначала необходимо заключить соглашение с собственником земельного участка и внести оплату? Или в данном случае не заключается соглашение? Тогда каким образом вносится оплата за сервитут?? И главный вопрос- в каком нормативно-правовом акте прописана эта процедура (что происходит после принятия судом положительного решения об установлении сервитута)??
, вопрос №4774107, Владимир Гавриленко, г. Москва
Автомобильное право
Не могу погасить остаток долга по мировому соглашению компания не может больше ждать, на данный момент
Не могу погасить остаток долга по мировому соглашению компания не может больше ждать,на данный момент больной ребенок говорят пере дадут в отдел взыскания как можно сделать легально отсрочку и вообще что можно с этим сделать
, вопрос №4772671, Мария, г. Краснодар
Дата обновления страницы 08.05.2014