8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Работодатель не хочет подписывать график отпусков

Здравствуйте, могу ли я брать отпуск каждый год. В один и тот же месяц ? Например каждый год в июне. Работодатель не хочет подписывать график отпусков.

, Нина, г. Владимир
Александр Бударагин
Александр Бударагин
Юрист, г. Москва
рейтинг 7.3

Добрый день, Нина.

Работодатель не обязан (но может) учитывать мнение работника при составлении графика отпусков, только за исключением случая, когда он (работник) относится к категории граждан, которым в случаях, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время (льготники).

График отпусков составлен без согласия работника в том случае, если этого сотрудника на текущий момент некем заменить и его отсутствие негативно отразится на работе предприятия. На это руководство имеет полное право.
Если при рассмотрении отпускного графика окажется, что несколько сотрудников в одно и то же время хотят отправиться в отпуск, это может нарушить рабочий процесс на предприятии.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 13.12.2024