Меня уволили из списка личного состава с вч 03040 но я ещё нахожусь на лечение в госпитале и не платят зарплату и мне мой командир роты сказал что с госпиталя как выпишут ехать в военкомат

Ехала в автобусе в Москве. У меня был оплачена социальная карта студента, в том числе на наземный транспорт, к терминалу я его приложила, но студенческого с собой не было, так как в университете забрали его на продление у всех. Контроллер проверил социальную карту и попросил студенческий, я сказала что есть только паспорт, тогда попросили паспорт и выписали штраф. Можно ли что-то с этим сделать?

Добрый вечер всем подскажите пожалуйста может ли директор уволить человека который находится на больничном и не лежит в больнице при этом она мне сказала что будет штраф хотя я работаю неофициально договор никакой не подписывала

Здравствуйте, было куплено паркинг место в многоэтажном комплексе 16 октября 2018г. До 2024г. оно не использовалось. Уведомления от управляющей компании о необходимости оплаты не поступало. В мае 2024г. был заключен договор на комплекс услуг (см. вложение) при заключении договора также не было уведомлений от управляющей компании о необходимости оплаты за предшествующие годы. Данное уведомление поступило только в марте 2025г. путём блокировки карты для въезда в комплекс. На обращение в управляющую компанию по поводу неуведомления и блокировки карты было сказано, что всё равно необходимо погасить задолженность, а письменное уведомление о величине долга так и не прислали. Возможно ли сослаться на ст. 196 и 200 ГК РФ, а также на ст.304 ГК РФ для уменьшения долга и допуска к использованию паркинг-места? Управляющая компания нарушила договор в части п.6 в котором говорится, что возможно досудебное решение, но в одностороннем порядке подала заявление, по которому был вынесен судебный приказ (см. вложение) без моего присутствия и также без информирования о данном действии. Что можно сделать?