через какое время я смогу устроиться на гос работу, или какие сферы деятельности могут быть мне доступны)

Сегодня через Госпочту на Госуслугах я получил извещение о выставлении мне штрафа (см. прилагаемый файл). Вопрос состоит в том, что первая цифра номера дела - '1' - говорит о том , что это уголовное дело, в то время как никаких уголовных преступлений я не совершал. На каком основании мне могло быть предъявлено уголовное обвинение, если за мной числятся только долги по ЖКХ?

В начале 2022 года я публиковала в социальных сетях посты, связанные с СВО, в том числе с призывами выходить на демонстрации. По моим опасениям, эти публикации могут повлечь административную или уголовную ответственность. Однажды в ответ на один из таких постов мне поступила угроза. Сейчас мне необходимо срочно поехать в Россию. Я хотела бы заранее проверить, не нахожусь ли я в розыске и не возбуждены ли в отношении меня административные или уголовные дела. Также мне необходимо проверить наличие возможных задолженностей, штрафов, налоговых претензий и иных ограничений или санкций, которые могут повлиять на въезд в страну или пребывание в ней. Иными словами, мне нужно получить максимально полную информацию о любых юридических, административных или финансовых претензиях, которые могут быть связаны с моим именем.

18 лет назад уволилась из ОВД в звании младший лейтенант юстиции. В настоящее время 42 года. О том что нужно вставать на ВУ не знала. В настоящее время живу в другом городе. Есть ли смысл вставать на воинский учет? Какие то штрафы могут быть на организацию где я работаю?

В марте 2026 года я устроилась на работу к ИП Круглова Т.В. Работодатель сказала, что оформление будет только в первых числах второго месяца работы. Первый месяц я работала без договора. В апреле я неоднократно просила оформить меня официально. Работодатель отвечала, что «нет времени». 16 апреля 2026 года она наконец дала мне трудовой договор. Я его прочитала и обнаружила, что он фиктивный и незаконный: · есть обязательные условия для сотрудника, например, как обед с 16:00 до 17:00, но на самом деле работодатель не разрешает уходить на обед. · вместо полной ставки прописана половина суммы. Я отказалась подписывать этот договор. В тот же день работодатель попросила меня отработать ещё 2 недели, чтобы найти нового сотрудника. Я устно согласилась. 17 апреля 2026 года работодатель подошла ко мне, сказала, что увольняет меня, дала расчёт и велела уходить. Я ушла. Позже, когда я попыталась устроиться на новую работу, выяснилось, что меня незаконно оформили без моего согласия: 16 апреля издан приказ о приёме. В базе СФР я до сих пор числюсь у ИП Круглова, из‑за чего новая работа не может меня оформить. Я потребовала от Кругловой исправить ситуацию. Она поставила условие: я напишу расписку об отсутствии претензий — тогда она подаст увольнение. Я отправила ей расписку в мессенджер. После этого она перестала отвечать на звонки и сообщения, данные в СФР не передала, документы не выдала. Позже она написала, чтоб я пришла и подписала все документы на трудоустройство, а после документы на увольнение. Прошло уже полмесяца, она оплатила все налоги за меня как за сотрудника, сейчас ставит мне прогулы, и я сейчас у нее числюсь как сотрудник от 04.03.2026г. А до этого, я числилась от 16.04.2026г. Мои доказательства: 1. Квитанции о получении зарплаты наличными 2. Фото трудового договора (без моей подписи) 3. Скриншот расписки, отправленной работодателю. Скриншоты переписки 4. Аудиозапись разговора, где работодатель рассказывает об уклонении от налогов 5. Полные данные работодателя. 6. Выписки из трудовой книжки от 16.04.2026г и от 04.03.2026г. Прошу помощи или совета.