8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Добрый день Ситуация следующего характера я снимаю квартиру

Добрый день.

Ситуация следующего характера, я снимаю квартиру на протяжении полугода. Соотвественно арендую жилье по договору, который составлял риелтор.

В этом месяце у меня возникла задержка по оплате и я предупредил собственников об этом, но не дождавшись одного дня они решили меня выселить и очень наглым образом. Принесли мне письменное уведомление, в котором написано, что я должен освободить квартиру сегодня через 3 часа, хотя в договоре четко указано что если одна из сторон решает в одностороннем порядке расторгнуть договор, то сторона должна это делать через письменное уведомление и за 30 календарных дней. На что собственники начали апеллировать, что у меня просрочка по оплате и т.д но у них нет в договоре пункта о том, что если даже есть просрок по оплате, то они якобы могут меня выставить в этот же день и плюс ко всему у них лежит мой залог, который полностью перекрывает мой просрок по оплате.

У меня вопрос, могу ли я настаивать на том, что они должны дать мне время для переезда в другое жилье?

Показать полностью
, Баграт, г. Пермь
Александр Гайворонский
Александр Гайворонский
Юрист, г. Москва

Здравствуйте, Баграт!

Ваша ситуация регулируется положениями Гражданского кодекса РФ и договором аренды. Согласно ст. 687 Гражданского кодекса РФ, арендодатель вправе расторгнуть договор аренды досрочно в случае нарушения арендатором условий договора, в том числе задержки оплаты, но это должно происходить с соблюдением установленного порядка.

Если в вашем договоре указано, что расторжение возможно только с предварительным уведомлением за 30 календарных дней, арендодатель обязан следовать этим условиям. Письменное уведомление за 3 часа является нарушением договора.

Вы вправе настаивать на соблюдении условий договора и потребовать предоставить вам 30 дней для поиска нового жилья и переезда. Кроме того, вы можете указать, что ваш залог покрывает текущую задолженность, и требовать соблюдения всех договорных обязательств.

Для защиты ваших прав рекомендуется:

1.Направить письменное уведомление арендодателю с указанием на нарушение условий договора и требований предоставить 30-дневный срок для переезда.

2.Если арендодатель продолжает настаивать на немедленном выселении, вы можете обратиться в суд для защиты своих прав.

Если вам потребуется помощь в составлении письменного уведомления или дополнительная консультация, я с радостью помогу вам.

Для ознакомления с услугами посетите pravoved.ru/lawyer/3833167.

С уважением,

Гайворонский Александр

0
0
0
0
Баграт
Баграт
Клиент, г. Пермь
Я бы хотел правильно составить письменное уведомление для собственника

Данную услугу можете заказать в чате pravoved.ru/lawyer/3833167.

0
0
0
0
Людмила Комелягина
Людмила Комелягина
Юрист, п. Целина

Добрый день!

    Арендные отношения  строятся на договорных обязательства с учетом норм, установленных законом., о чем говорится в ст.422 Гражданского кодекса РФ, договор должен соответствовать обязательным для сторон правилам, установленным законом и иными правовыми актами (императивным нормам), действующим в момент его заключения.

     Расторжение договора аренды по инициативе одной из сторон осуществляется через суд, при этом основания для расторжения могут быть установлены непосредственно договором (ст. 619, 620 ГК РФ).

    Расторжение договора найма жилья имеет свои особенности регулирования в пользу нанимателя.

По желанию нанимателя договор найма жилого помещения может быть расторгнут в любое время. Для этого достаточно только согласия других граждан, постоянно проживающих с ним, и письменного предупреждения наймодателя за три месяца (п. 1 ст. 687 ГК РФ).

По требованию наймодателя договор найма жилого помещения может быть расторгнут только в судебном порядке и только в следующих случаях (п. 2 и 4 с. 687 ГК РФ):

в случае невнесения нанимателем платы за жилое помещение за шесть месяцев, если договором не установлен более длительный срок, а при краткосрочном найме (до одного года) — в случае невнесения платы более двух раз по истечении установленного договором срока платежа;

   Посмотрите в договоре, если только найдете противоречия с законом, то действует закон.

1
0
1
0
Похожие вопросы
800 ₽
Вопрос решен
Наследство
Какие есть варианты решения данной проблемы?
Добрый день. Ситуация следующая: в 2012 году мама приобрела долю дома. Три года назад мамы не стало и я вступил в наследство. Вторая доля повисла в воздухе, ее владельцы скончались в 90-х и в наследство никто не вступил, подал ли кто заявление на наследство не знаю, связи ни с кем нет. Соответственно с домом ничего сделать не могу. Какие есть варианты решения данной проблемы?
, вопрос №4253151, Александр, г. Москва
Все
Добрый день возникла ситуация работаю в ресторане на должности
Добрый день, возникла ситуация, работаю в ресторане на должности хостес, администрация ресторана хочет удержать штраф со всех сотрудников ресторана за бой посуды, но дело в том, что с посудой я не работаю, например, так же как и охрана, кассиры, звукооператоры, вокалисты нашего ресторана. За год работы, я ни разу ничего не разбила, при приеме на работу, не предупредили о том, что могут взымать такой штраф (ни документально, ни на словах). Да и сейчас, просто поставили перед фактом, не разбираясь, кто разбивал, кто не разбивал. Конкретное количество и сумму разбитой посуды тоже никто не сказал (да и вряд ли считали) Как поступить в такой ситуации?
, вопрос №4252229, Влада, г. Омск
Трудовое право
Добрый день, возникла ситуация, работаю в ресторане на должности хостес, администрация ресторана хочет
Добрый день, возникла ситуация, работаю в ресторане на должности хостес, администрация ресторана хочет удержать штраф со всех сотрудников ресторана за бой посуды, но дело в том, что с посудой я не работаю, например, так же как и охрана, кассиры, звукооператоры, вокалисты нашего ресторана. За год работы, я ни разу ничего не разбила, при приеме на работу, не предупредили о том, что могут взымать такой штраф (ни документально, ни на словах). Да и сейчас, просто поставили перед фактом, не разбираясь, кто разбивал, кто не разбивал. Конкретное количество и сумму разбитой посуды тоже никто не сказал (да и вряд ли считали) Как поступить в такой ситуации?
, вопрос №4252227, Влада, г. Москва
Недвижимость
Снимаем квартиру вместе с подругой, обе прописаны в договоре как наниматели, но по семейным обстоятельствам
Снимаем квартиру вместе с подругой, обе прописаны в договоре как наниматели, но по семейным обстоятельствам мне нужно вернуться обратно в родной город на неопределенный срок , при этом заплатила свою долю за этот месяц, не будет ли проблем, если я как наниматель уведомлю собственника о том, что не собираюсь проживать в квартире, но моя подруга останется?
, вопрос №4252193, Алина, г. Москва
386 ₽
Вопрос решен
Хищения
Ситуация следующая ИП приняли на работу мигранта не имеющего разрешения на работу то есть являющимся
Ситуация следующая ИП приняли на работу мигранта не имеющего разрешения на работу то есть являющимся нелегалом тот в свою очередь совершил кражу в особо крупном размере что стоит предпринять в таком случае ИП и что может грозить организации и что может грозить нелегалу за совершения право нарушения ?
, вопрос №4252089, Демьян, г. Москва
Дата обновления страницы 16.07.2024