Скажите пожалуйста может ли правление органа ТОС рассматривать вопрос об исключении члена правления в его отсутствие по уважительной причине

Я получил дисциплинарное взыскание в виде выговора. Локальный акт предприятия предусматривает исключение стимулирующих ежемесячных выплат при наличии действующего взыскания. В нашем случае это 50% зарплаты. Вопрос: 1. Стимулирующие выплаты ежемесячные. Означает ли это что основание лишать меня такой выплаты опираясь только выговор можно только один раз в текущем для выговора месяце. 2. Лишение премии не более чем на 20% процентов уже действующая практика? На что она опирается? 3. Противоречие внутреннего локального акта ТК РФ ---- Полное лишение стимулирующей выплаты, это явно не 20% ----- Конституционный Суд РФ признал ч. 2 ст. 135 ТК РФ не соответствующей Конституции РФ. В связи с этим законодатель обязан внести в ч. 2 ст. 135 ТК РФ изменения. До внесения изменений применение к сотруднику дисциплинарного взыскания за неисполнение или ненадлежащее исполнение по его вине возложенных на него трудовых обязанностей не может быть основанием: лишения этого сотрудника на весь срок действия дисциплинарного взыскания входящих в состав его заработной платы стимулирующих выплат 4. Указанное выше противоречие акта с ТК РФ вынуждает меня уволиться с предприятия, т.к. по сути речь идёт о снижении моего заработка в два раза на неопределённый срок (до года). Могу ли я рассматривать сложившуюся ситуацию как основание для обращения в прокуратуру. У меня нет возможности продолжая работать "надеяться" что в "ближайшее" время работодатель устранит озвученное выше противоречие.

Сейчас работаю в магазине магнит должностью продавца, отлично справляюсь со своими обязанностями. Товаровед и директор предьявили претензию (это было в районе середины августа) по такой причине, что я не выхожу на подработки (по уважительной причине). И были слова на подобии "ты нихрена не помогаешь коллективу, на подработки выходишь, зато чётко посещаешь смены и ждёшь отпуск, от тебя нет никакой отдачи, ты всех подводишь, мы будем звать на подработки, не смотря, что есть уважительная причина, если нет, то пиши заявление об увольнении" нынешний стаж полгода, с этого момента, приходя на работу, чувствую некий камень в душе и психологическую сломанность

Добрый вечер. Мною было получено требование, в котором было сказано, что я должен явиться в налоговую инспекцию в качестве свидетеля на допрос, касаемо деятельности лица мне не известного. Вызвали меня в качестве ИП. В день который мне назначили для явки у меня будет свадьба за 2 000 км от инспекции. Является ли это уважительной причиной для неявки?

В 2017 году принято судом заочное решение о моей обязанности выделить долю в собственности/недвижимость в пользу дочери 2007 года рождения, по причине получения на нее материнского капиталла. В 2012 году дочери была изменена фамилия на мою по причине развода. В решении суда указана фамилия дочери при рождении, то есть при вынесении решении суда и при рассмотрении дела в мое отсутствие, фигурировала Фамилия не существующая, де-юро такого человека уже по документам уже как 5 лет не существовало. Что делать в такой ситуации? Дочери скоро 18 лет, я из за не исполнения судебного решения, не могу выезжать за границу вместе с дочкой)) Если я сейчас выделю долю то на другую фамилию дочери, что не будет исполнением судебного приказа…

Ситуация следующая: Я обратился к знакомому частному мастеру (он ни ИП ни самозанятый…) для проведения TO моего автомобиля. Мастер самостоятельно подобрал масла, фильтра, посредством Whatsapp выслал мен перечень запчастей и цены для данного ТО. После моего устного одобрения она самостоятельно заказал. Похоже он позвонил мне и сообщил чтобы я подъехал. На этом ТО мастер мне заменил масло и фильтра в вариаторе, в  уголовном редукторе и заднем дифференциале (автомобиля у меня полноприводный). Причиной замены стала рекомендация мастера, из-за срока службы масла... в агрегатах... Я присутствовал при замене - по словам мастера слитые масла нормальные, магниты в поддоне вариатора чистые. Масла без горелого запаха...  Сразу после замены проехал пару км. (Доехал домой) и поставил авто, с ним все было нормально. На следующий, после замены масел, день, я выехал и  после того как проехал где-то 500 метров (именно метров) услышал гул на скоростях от 30 до 40 и от 50 до 60 км.  в час. А также гул был слышен при сбросе газа/снижении скорости/движении накатом. Я сразу же в этот день приехал к этому же мастеру. Он услышал этот звук и сказал, что это не проблема и что это какой - то подшипник. И что это совпадение, что этот звук появился на следующий день после замены жидкостей… И что ездить на машине мне можно с этим звуком. В итоге этот мастер после двух осмотров, сделанных им в течение двух недель, сказал, что звук идёт из углового редуктора и сказал, что он это не ремонтирует и мне нужно ехать на ремонт к кому-то другому… Также за эти пару недель я был на 4 разных СТО, везде разные заключения: в основном либо нужен ремонт вариатора, либо углового редуктора Мастеру отдавал деньги наличкой и 1 тысячу руб. переводил на карту его жены… так как его карты заблокированы… Мастер машину никак не принимал по акту, и никак не передавал… при ремонте… Ремонт этих узлов дорогой… поэтому мне прийдется обращаться с требования об оплате к этому мастеру. Сам он такие узлы не ремонтирует. Подскажите пож. как с юридической точки зрения мне сейчас нужно поступить как потребителю? И какую последовательность действий мне сейчас нужно совершить? Еще вопрос как правильно сделать анализ масла - возможно оно поддельное? Заранее спасибо!