Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Поэтому я хотел устроиться пешим курьером в Яндекс, чтобы получить трудовой договор +документы по которым виден размер дохода, но как оказалось, работа в яндексе осуществляется через самозанятость

Здравствуйте. Мне 16 лет и я заинтересован в получении ИП, для осуществления предпринимательской деятельности на Мегамаркете. Для получения ИП в моем возрасте необходимо пройти процедуру эмансипации. Документы для получения готовы за исключением

- Копии трудового договора

- Любого документа, подтверждающего размер дохода.

На данный момент у меня нет официальных источников дохода, т.к сейчас осуществляю свою деятельность на авито. Поэтому я хотел устроиться пешим курьером в Яндекс, чтобы получить трудовой договор +документы по которым виден размер дохода, но как оказалось, работа в яндексе осуществляется через самозанятость. Подскажите, подойдет ли мне работа курьером для получения необходимых мне документов или стоит поискать альтернативу?

Показать полностью

04 мая, 00:39, Владислав, г. Москва

Юристы уже работают над вопросом

Первые ответы обычно поступают в течение 15 минут

Похожие вопросы

Трудовое право

Почему я не могу находиться в одном отделе с бывшим мужем, хотя мы уже давно в разводе?

Добрый день, я военнослужащая по контракту в звании ефрейтор, имею несовершеннолетнего ребенка, который еще посещает детский сад, график работы мой был 5/2, который мне подходил. К нам в подразделении пришел стажироваться мой бывший муж, но чтобы его назначить на должность отдел кадров перевели меня на равнозначную должность, которая предполагает ночные дежурства, хотя я сразу объяснила ситуацию что на смены ночные ходить не смогу. На сколько это законно? Почему я не могу находиться в одном отделе с бывшим мужем, хотя мы уже давно в разводе?

31 мая, 12:29, вопрос №4138391, Екатерина, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Могут ли сотруднику отказать в залючении срочного трудового договора на три года?

У сотрудника есть основная работа. Сотрудник устраивается по внешнему совместительству в ВУЗ сроком на три года по конкусру (избран). Есть ли какие-либо ограничения? Могут ли сотруднику отказать в залючении срочного трудового договора на три года?

31 мая, 10:22, вопрос №4138297, Макс, г. Тамбов

2 ответа

Трудовое право

С тем что у них есть сканы моих документов ничего страшного?

Добрый день, подскажите пожалуйста, ходила на собеседование на работу, у меня отсканировали документы, назначили на следующий день оформление и подписание трудового договора. Я сказала спустя несколько часов что резко поменялись планы ( это правда) и не пришла на оформление и подписание документов, ничего не подписывала. Я же ничего не должна организации? С тем что у них есть сканы моих документов ничего страшного? Переживаю сильно

30 мая, 14:54, вопрос №4137362, Ульяна, г. Москва

2 ответа