Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какие выплаты полагаются по сокращению
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, что мне делать? Меня сократили с 1 января, выплатили выходное пособие, больше не каких выплат мне не поступало. Я слышала, что по сокращению должны мне платить ещё 3 месяца.
Добрый вечер!
Гарантии работникам при сокращении предусмотрены ст. 178 ТК РФ:
Статья 178. Выходные пособия
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
Таким образом Вам должны были выплатить средний заработок за два месяца если Вы не трудоустроились либо за три месяца если вовремя обратились в службу занятости и не трудоустроились.
При наличии нарушения трудового законодательства можете обратиться с жалобой в трудиснпекцию либо прокуратуру, а также в суд.
С уважением, Евгений