Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Здравствуйте, работаю продавцом, бижутерия, продала часы, через месяц покупатель их вернул, я получила от продажи, 10%, сейчас работодатель хочет высчитать с меня, полученные деньги, законно ли это
Здравствуйте, работаю продавцом,бижутерия, продала часы,через месяц покупатель их вернул,я получила от продажи,10%,сейчас работодатель хочет высчитать с меня,полученные деньги,законно ли это
Наталья, Добрый день.
«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.10.2022)
ТК РФ Статья 192. Дисциплинарные взыскания
За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:
1) замечание;
2) выговор;
3) увольнение по соответствующим основаниям.
Не допускается применение дисциплинарных взысканий, не предусмотренных федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине.
ст. 238. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю
Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.
Не полученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.
Упущенная выгода — обратите внимание. Это как раз Ваш случай.
Действия, работодателя. Не правомерны.
С уважением, Антон