Подскажите, как лучше в данном случае делать и что действительно могут сделать?
Добрый день
Работаю в компании по совместительству, хотят уволить по причине «отсутствие работы». Предлагали отпуск за свой счет или уволится по собственному. От меня получили отказ от обоих вариантов с дальнейшей постановкой увольнения по сокращению.
На что в ответ я получила угрозу (во вложении).
Подскажите, как лучше в данном случае делать и что действительно могут сделать?
В устной форме отгулы оговаривались своевременно, не закрепляясь документально.
- 1CBC8312-628C-46C3-B47A-E050C20A3FE8.jpeg
, Полина, г. Москва