Скажите пожалуйста, какая может быть ответсвенность?

Я работала в магазине товаров, не официально, но между мной и хозяйкой магазина был заключен договор ( агента), но там просто наши подписи, нотариально он не заверен, действителен ли он? Позже они начали придумывать новые правила, и я была на них не согласна, тогда сказали будут уменьшать зарплату, я сказала , что буду увольняться, была готова отработать сколько нужно, они сказали , что магазин будет закрыт 5 дней, у меня столько времени сидеть без денег нет возможности, в последний день я посчитала весь остаток товара, и оставила им лист, я устроилась за это время на другую работу, они начали звонить, повышать голос, и что бы я немедленно пришла все пересчитывать, времени у меня на это нет, и с таким отношением желание не имею, говорят, что подадут на меня в суд за какую то там недостачу, накладных ни разу в жизни не видела, моя совесть чиста, и камеры у них есть , пусть смотрят, пытаются запугать судом, я их заблокировала, с такими людьми невозможно договорится , они лишь хотят кипиша, сегодня приходит сообщение вот такого плана Добрый день! Меня зовут Кирилл, я из Юридической компании Аргумент. Пишу вам от Надежды Геннадиевны (компания ООО «Шамбала») по поводу вашего с ней вопроса. Рассказали мне что вы не хотите выходить и сдавать своё рабочее место (произвести инвентаризацию в том числе). Пишу вам с целью напомнить то, что ваши договорные отношения с ООО «Шамбала» не прекращены, следовательно, на вас по сегодняшний день лежат права и обязанности по данному договору, в том числе сдать рабочее место и произвести инвентаризацию. Прошу предпринять попытку мирно разрешить данный вопрос без дальнейшего осложнения. В противном случае, по желанию нашего заказчика (ООО «Шамбала»)мы будем вынуждены обращаться с иском в суд. Запугивают или действительно может такое быть?

Здравствуйте! Мной была сделана покупка в магазине МВидео,это был смартфон. Покупка была совершена через интернет, на маркетплейсе "Сбермегамаркет",который предоставляет свою площадку для различных продавцов, в том числе и для Мвидео. При совершении покупки,я руководствовался определенными возможностями сайта,а именно они предлагали 30% кешбек в виде их бонусных баллов на бонусный счет в личном кабинете. Но в результате глобального сбоя работы сайта,эти баллы не были начислены и бонусный счет,через какое-то время был заблокирован. Техподдержка утверждала, что проблемы будут решены в ближайшее время и все заработает. Время шло,но проблемы не решались и я,чтобы исключить неопределенность решил сдать смартфон в 7-ми дневный срок в МВидео (его не распечатывал, смартфон не был в употреблении). Смартфон забрали в тот же день,деньги вернули. Но дело в том,что такой смарфон и в том же магазине я покупал 3 раза (в надежде на то,что сайт у маркетплейса все-таки заработает и я воспользуюсь выгодным предложением,согласно акции сайта). Сайт так и не заработал,соответственно,в общей сложности у меня было 3 попытки возврата не распечатенного и не бывшего в употреблении смартфона. Первые две попытки сделать возврат прошли без проблем, и были сделаны в день обращения (7-ми дневный срок нигде не нарушен). Сейчас 3 попытка , но человек, который компетентен в магазине принимать возврат «возбудился» и сказал, что я слишком часто делаю возвраты, сказал чтобы я написал заявление и решение будет принято после проверки их службой безопасности. Собственно у меня пока 2 вопроса: имеет ли право какая-то мне неизвестная служба безопасности проводить проверки в отношении меня и в какой срок магазин обязан дать ответ на заявление о возврате, которое было мною им подано? При возвратах руководствовался п.4 ст. 26.1 ЗоПП.

Здравствуйте! Прошу помощи с выбором наилучшего решения. Была утеряна бумажная трудовая, сейчас устраиваюсь на новую работу. Как я поняла, этот работодатель может выдать мне новую книжку, либо я могу обратиться к предыдущему для получения дубликата. Какая будет разница для меня? Будет ли по разному засчитан прошлый стаж?