Добрый день, при увольнении с работы по собственному желанию, остались 17 неотгуленных отпускных дней, работодатель выплатил компенсацию в 3 раза меньше, чем прописано в ТК

Добрый день!

Для оперативности рекомендую обратиться в Государственную инспекцию труда. В заявлении (жалобе) необходимо изложить суть допущенных нарушений, желательно приложить расчет дней, расчет суммы, сослаться на нарушенные нормы ТК РФ. К жалобе необходимо будет приложить обосновывающие документы (трудовой договор, приказ об увольнении, документы подтверждающие размер выплаты и т.д.).

Готов помочь в составлении документа.