Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Увольняюсь с работы.по какай причине можно без отработке
Увольняюсь с работы.по какай причине можно без отработке
, Ирина, г. Иркутск
Екатерина Мартынова
Работника можно уволить без отработки, если работодатель и работник пришли к соглашению. Для досрочного увольнения сотрудник должен написать заявление. Организация должна отпустить работника в увольнении без отработки: если он не может продолжать работу в связи с выходом на пенсию, зачислением в образовательные учреждения и т. п. если были нарушены права сотрудника, закрепленные в трудовом (коллективном) договоре.
Также, причиной увольнения без отработки может быть :
Переезд
семейные обстоятельства
Ребенок в возрасте до 3х лет, ребенок инвалид
по состоянию здоровья
Похожие вопросы
Теперь увольняюсь.А с меня хотят удержать за полученную форму
Отработал. Год охранником. Теперь увольняюсь.А с меня хотят удержать за полученную форму.
22 марта устроилась на работу, мне 17 лет, работала по 12 ч в день зп 1300 12 часов, меньше минималки, 27 апреля
22 марта устроилась на работу, мне 17 лет,работала по 12 ч в день зп 1300 12 часов ,меньше минималки, 27 апреля отработала последний день,предупредив за неделю , зарплату так и не выдали сегодня уже 4 мая , говорят с 1-5 аванс , с 20-25 зп ,как положено по работе , но мне так с разрывом таким большим вот вообще не нужно,так и теперь находятся какие то причины того что мне не выплачивают зп ,мамка говорит обращаться в трудовую инспекцию,что мне делать?
Можно ли, с учётом халатности руководства магазина, сделать Дикси солидарным ответчиком в деле по возмещению вреда?
В магазине Дикси сотрудник аутсорса напал на покупателя (в течение месяца несколько покупателей жаловались на этого продавца, но руководство магазина не отстранило его от работы). В результате нападения был причинён вред здоровью (лёгкий). Можно ли, с учётом халатности руководства магазина, сделать Дикси солидарным ответчиком в деле по возмещению вреда?