Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

368 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
368 юристов сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Когда я могу взять отпуск?

Добрый день. Подскажите, я стала работать с 18 июня 2013 г. 18 декабря будет 6 месяцев как я отработаю, могу ля я в 2014 году взять 3 отпуска по 14 дней, один за 2013 г. и два за 2014 г ? и в какие месяца?

Спасибо

09 Декабря 2013, 11:39, вопрос №321102 Екатерина, г. Волгоград
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 10.12.2016 мы ответили на 665 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (2)

  • Юрист - Петин Дмитрий

    Добрый день.

    Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.
    В конце месяца должен быть составлен график отпусков, и вы пойдете согласно графику.

    Если там будет указан целый отпуск, то делить вы его можете только с согласия работодателя.

    09 Декабря 2013, 12:06
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Юрист - Галушка Владимир

    Добрый день, Екатерина.

       На каждом предприятии (в учреждении, организации) в декабре текущего года планируют график отпусков на следующий год, поэтому и самое время высказать желание, в каком месяце следующего года Вы хотите использовать положенный Вам за период работы с 18.06.2013 по 17.06.2014 года очередной отпуск. По Вашему желанию и согласию администрации Вы можете раздробить Ваш отпуск на части при условии, что одна из частей будет не менее (не короче) 14 дней.  В случае необходимости, с согласия администрации, Вы можете попросить полный отпуск или часть очередного отпуска, полагающегося Вам за период работы с 18.06.2014 по 17.06.2015 года. Очередные отпуска могут предоставляться авансом, за ещё не отработанный период, но если трудовой договор с Вами будет расторгнут по Вашей инициативе либо за нарушение трудовой дисциплины, отпускные придётся возвратить.

    09 Декабря 2013, 14:39
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть

Похожие вопросы

stats