Здравствуйте. На данный момент работаю на полную ставку с 8-17:00. Собираюсь пойти обучаться, в очном режиме с 8-13:00 3.5 месяца Имеет ли право работодатель не отпустить на учебу?
Здравствуйте, Юлия.
Вы можете написать заявление о предоставлении Вам гарантий регламентирующих ТК РФ Главой 26 Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, работодатель на основании Вашего письменного заявления и справки вызова, должен Вам предоставить дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка.
Таким образом закон нам говорит о том, что для решении данной задачи Вам необходимо обратиться в отдел кадров, администрацию Вашего работодателя.
С Уважением.
