Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Сколько даётся времени чтобы подать в суд?
Добрый вечер!Уволилась с работы 2 месяца назад по собственному желанию,а работадатель не выплачивает деньги за расчет.Сколько даётся времени чтобы подать в суд?
Доброго времени суток! О восстановлении на работе- 1 месяц, об оспаривании- 3 мес. Иные в общем порядке, в зависимости от требований.
Здравствуйте!
Если Вы собираетесь подавать в суд в связи с тем, что работодатель не выплатил Вам денежные средства при увольнении — то срок обращения в суд составляет 1 год со дня, когда такая выплата должна была быть произведена.
Часть вторая статьи 392 Трудового кодекса РФ:
Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного <a href=«www.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=query&mode=multiref&rnd=98A85C619BAC072B694FE6E47D5B13AF&REFBASE=LAW&REFDOC=400792&REFFIELD=134&REFSEGM=215&REFIDX=7401&REFDST=2256&REFPAGE=text&stat=offs%3D0%26code%3D16610%26p%3D7401%26text%3D%D1%81%D1%80%D0%BE%D0%BA%D0%B0» id=«mr» title=«Ссылка на список документов:
» Трудовой="" кодекс="" Российской="" Федерации"="" от="" 30.12.2001="" n="" 197-ФЗ="" (ред.="" 22.11.2021)="" (с="" изм.="" и="" доп.,="" вступ.="" в="" силу="" с="" 30.11.2021)="" Документ="" утратил="" или="" отменёнПостановление="" Правительства="" РФ="" 03.11.1994="" 1206="" 29.11.2018)="" «Об=»" утверждении="" Порядка="" назначения="" выплаты="" ежемесячных="" компенсационных="" выплат="" отдельным="" категориям="" граждан"="" Федеральный="" закон="" 27.07.2004="" 79-ФЗ="" 02.07.2021)="" «О=»" государственной="" гражданской="" службе="" Список="" содержит="" 6="" ссылок="" 5="" документах.="" "="">срока
выплаты указанных сумм, втом числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении
Сроки окончательного расчета при увольнении установлены статьей 140 ТК РФ:
Статья 140. Сроки расчета при увольнении
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Т.е. годичный срок для обращения в суд необходимо отсчитывать от указанной даты.
Уточнение: В моем ответе была ссылка, из-за которой статья 392 ТК РФ тяжело читается.
Часть вторая статьи 392 Трудового кодекса РФ выглядит следующим образом: