Имеет ли право мой работодатель отстранить меня от работы (без сохранения заработной платы) по причине того что я не прошёл вакцинацию от ковида

Здравствуйте! Имеет ли право мой работодатель отстранить меня от работы (без сохранения заработной платы) по причине того что я не прошёл вакцинацию от ковида

КГМК733-п от 19.11.2021
.docx

20 ноября 2021, 00:04, Андрей, г. Москва

Вагиз Ахмадиев

Юрист, г. Уфа

Здравствуйте!

Работодатель имеет право на отстранение от работы.

При этом надо иметь ввиду, процедура отстранения довольно сложная. Т.е. работник первоначально письменно под роспись должен быть ознакомлен с графиком вакцинации, с указанием конкретной даты вакцинации. После этого должен быть составлен документ о том что он не прошел вакцинацию. С приложением письменных объяснений работника. И только после этого пишется приказ об отстранении от работы без сохранения заработной платы. И в каждом из этих этапов работодатель может допустить нарушения, которые будут основанием для отмены приказа.

ТК РФ Статья 76. Отстранение от работы

Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника:

в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

20 ноября 2021, 08:39

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Семейное право

Имеет ли право энергоснабжающая организация уменьшать мощность электроэнергии без согласия потребителя?

Живу в доме с 1996г. Оплачиваю за электроэнергию регулярно. Дом подключен подключен к одной фазе 220в, ни каких договоров с не подписывал просто плачу за электроэнергию по счётчику. Энергоснабжающая организация поставила свой счётчик на столб. Счётчик начал отключать электроэнергию . Имеют ли право уменьшать мощность без моего согласия? Дом обслуживается только на электричестве, газа нет. Никаких договоров с новой компанией мы не подписывали.

16 февраля, 16:52, вопрос №4860219, Алексей, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Алименты

Как оспорить или снизить задолженность по алиментам, рассчитанную по средней зарплате?

Здравствуйте, бывшая жена, ранее забравшая у приставов, исполнительный лист , по причине того что платил добровольно оговорённую сумму и продолжаю платить, под расписки, исполнительный лист подала обратно приставам с требованием пересчитать задолженность за последние 3 года. Так как пристава рассчитывают задолженность по средней заработной плате по стране , так как я являюсь безработным, сумма вышла большая, как то можно оспорить сумму задолжности или снизить её, имеет ли смысл обратится в суд ?

16 февраля, 09:36, вопрос №4859584, Дмитрий, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Можно ли привлечь к ответственности за личное мнение в переписке по статье 280.3 УК РФ

Здравствуйте в онлайн игре поступило смс предложение заключить контракт на сво,на что в личной переписке этому человеку я ответил что слышал про коррупцию среди начальства ,на что он мне написал,что напишет заявление по ст.280.3. Имеет ли право человек на личное мнение и что за это может быть?

15 февраля, 19:30, вопрос №4859189, Максим, г. Ижевск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Семейное право

Имеет ли право мой папа мне что-то запрещать в 19 лет

14 февраля, 23:32, вопрос №4858457, Клиент, п. Тульский

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.