Добрый день
1. Могут ли уволить по не соблюдению контракта. ( служебные карточки выговора записаны фективно -Приказ о наказание есть но разбирателтьств нет. В служебной карточки я отказался ознокамливаться т.к она заведена новая. А старую они спрятали)Павел
могут если к такому выводу придет аттестационная комиссия.
В силу Положения о порядке прохождения военной службы (Указ Президента рФ № 1237 от 1999 года)
2. Основными задачами аттестации военнослужащих являются:
е) оценка причин, которые могут служить основанием для досрочного увольнения военнослужащего с военной службы.
2. На данный момент я нахожусь на излечении ( могут ли они что-то делать или могут ли меня уволить пока я лечусь?Павел
Пока лечитесь — не могут провести аттестацию, поскольку Вам должно быть предоставлено право присутствовать при ее проведении
Хочу уволился по ВВКПавел
Если АК придет к выводу о наличии оснований для увольенния по НУК то вы не можете быть уволены по здоровью
В силу указанного выше Положения
При наличии у военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, нескольких оснований для увольнения с военной службы он увольняется по избранному им основанию, за исключением случаев, когда увольнение производится по основаниям, предусмотренным подпунктами «д», «д.1», «д.2», «е», «е.1» и «з» пункта 1, подпунктами «в», «г» (в связи с отказом военнослужащему в допуске к государственной тайне или лишением его указанного допуска за совершение виновных действий, связанных с нарушением законодательства Российской Федерации о государственной тайне), «д», «е.1» и «е.2» пункта 2 статьи 51 Федерального закона.
Неверно. Уволить могут и в период нахождения на лечении