Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имеет ли право центр занятости населения потребовать с гражданина расписку?
Имеет ли право центр занятости населения потребовать с гражданина расписку о том, что он обязан сообщить в ЦЗН сведения о том, что в случае его трудоустройства, гражданин обязан об этом сообщить письменно?
Суть в том, что в законе нет сведений о том, что гражданин обязан сообщить в ЦЗН о данных сведениях и ЦЗН хочет взять расписку, законно ли это? Могут ли они требовать расписки с граждан?
По факту, это же получается их проблема, что в законодательстве нет сведений о том, что гражданин в случае его трудоустройства обязан сообщить об этом. И если будет переплата пособия, это же тоже их проблема, пусть подают гражданский иск в суд.
Уголовного дела тут на сколько я понимаю - не будет, потому что прямой вопрос: а где прописано, что надо сообщать в ЦЗН сведения о том, что гражданин трудоустроился?
Подскажите - прав я или нет?
Здравствуйте!
Прямого указания в законодательстве нет, однако следует учитывать следующее.
На основании ч. 1 ст. 10 ГК РФ не допускаются осуществление гражданских прав исключительно с намерением причинить вред другому лицу, действия в обход закона с противоправной целью, а также иное заведомо недобросовестное осуществление гражданских прав (злоупотребление правом).
В соответствии с указаниями ч. 2 ст. 35 ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» выплата пособия по безработице прекращается с одновременным снятием с учета в качестве безработного, в том числе, в случае признания гражданина занятым по основаниям, предусмотренным в ст. 2 настоящего Закона; попытки получения либо получения пособия по безработице обманным путем.
УК РФ, в ст. 159.2, также закреплено, что мошенничество при получении выплат, то есть хищение денежных средств или иного имущества при получении пособий, компенсаций, субсидий и иных социальных выплат, установленных законами и иными нормативными правовыми актами, путем представления заведомо ложных и (или) недостоверных сведений, а равно путем умолчания о фактах, влекущих прекращение указанных выплат, наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до четырех месяцев.
Таким образом обязательность сообщения о работе хотя и не закреплена законодательно на уровне ЦЗН, но презюмируется в уголовном праве.
Сокрытие факта устройства на работу от ЦЗН с целью получения дополнительных выплат является уголовно наказуемым деянием.
Принял, благодарю Вас.
Подскажите, формулировка — «получение пособия обманным путём», это же может установить только суд?
Т.е. ЦЗН не может меня обвинять с такой формулировкой в претензионном порядке?
ЦЗН имеет право обратиться в органы полиции с целью проведения проверки ваших действий. Вина будет устанавливаться уполномоченными органами и окончательное решение будет приниматься в суде.