ст. 128.1 Уголовного кодекса Российской Федерации, обращаться нужно с заявлением к мировому судье по месту совершения. Доказательства, как правило, свидетельские показания и иные доказательства (из переписки, из СМИ, иных заявлений), которые говорят именно о распространении ложных сведений, то есть передача этих сведений хотя бы одному лицу. Желательно заручиться поддержкой этого самого лица либо предоставить информацию, откуда это лицо узнало эти сведения и как повлияло это на вас.
Кроме того, нужно учитывать, это было обычное распространение либо публичное, это два разных состава в одной статье 128.1 УК РФ.
клевета, содержащаяся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации — тогда нужно показать, где это было распространено, сделать скриншот или предоставить это средство СМИ для обзора. Если публичное выступление — свидетели или запись выступления (видео, аудио).
Здравствуйте. На работу пришло требование от суд.приставов об удержании у меня 70% зп ,это за иски по уг.делу сумма приличная . Но у меня и не такая большая зп чтоб я отдавал 70 % у меня сын растет и т.д в этом постановлении есть пункт
3.7. Сообщить судебному приставу-исполнителю о невозможности удержания денежных средств должника по причине временной нетрудоспособности, предоставления работнику отпуска без сохранения заработной платы и иных случаях, в соответствии с которыми должнику не начисляется и не выплачивается заработная плата и (или) иные доходы. Про какие иные случаи идет речь ? Спрошу прямо и какие законные способы есть чтобы это обойти. А вот например если я брал в ссуду у начальства и сейчас выплачиваю ему или какой нибудь вариант, я закажу составление данного документа если мы найдем выход
Протокол – вещь или информация?
Здравствуйте.
У моей общественной организации НКО «Альфа» есть отношения с юрлицом ООО «Бета». Мы отправили в «Бета» протокол общего собрания.
Так получилось, что я истребую в суде теперь этот документ у ООО «Бета». Не важно по каким причинам – пропал, исчез, нужно сравнить копии…Не суть.
Мой иск назывался иском «об истребовании документа».
Судья почему-то удивилась, что данный иск должен быть иском о признании незаконным отказа в предоставлении информации. Ну хорошо, я подам ходатайство о признании незаконным отказа …
Но теперь думаю – а я ведь требую не информацию, а вещь. Документ принадлежит мне как члену объединения, я и другие приходим на общее собрание и принимаем решение, составляем протокол. Мало ли какая информация в протоколе, мне может неважно, я просто истребую вещь (документ), который принадлежит мне по праву участника собрания. Более того, если ответчик сошлется именно на защиту информации как информации, это даст ему преимущество.
Два вопроса:
Протокол общего собрания – вещь или информация?
Иск должен быть об истребовании документа или о признании незаконным отказа…?
Какие нужны документы, чтобы лишь родительских прав за злостное уклонение от уплаты алиментов? И в какой суд обращаться, по месту жительства ребёнка, по прописке родителя или по месту его пребывания? Так как долг по алиментам очень большой, больше 800 тысяч, родитель постоянно звонит с угрозами в адрес меня и ребёнка, так же он это делает в нетрезвом состоянии, подтверждением (а так же он был предупреждён, о том, что всё фиксируется) этого являются записи разговоров, голосовые сообщения и скрины сообщений. Была попытка заявления в полицию по поводу угроз, но там сказали, раз это на словах, то увы ни чем помочь не можем
Здравствуйте! Я бы хотела узнать что мне лучше сделать в моей ситуации.
Дело в том, что я работаю в организации официально на 1/2 ставки и получаю 10 тысяч рублей официально и всю остальную часть зарплаты в конверте.
В декабре мне предложили обучение на должность выше, которая оплачивается больше, но разумеется "белая" часть зп осталась прежней. Еще нюанс в том, что мне сказали, обучение будет проходить по контракту. То есть я бесплатно обучаюсь, но должна буду отработать в организации полтора года, либо при более раннем увольнении (по собственному или по статье) я должна буду выплатить компенсацию за обучение 90 тысяч.
Но вот сейчас мне становится работать здесь очень тяжело (изнурительные смены) и я думаю об увольнении.
Контракт никакой я не подписывала, он остался на словах.
Обсудив это с коллегами, многие предположили, что скорее всего, если я уволюсь, мне просто не выплатят ту часть зп, что "в конверте".
Скажите пожалуйста:
1. Как я могу себя обезопасить, чтобы при увольнении получить всю зп?
2. Если уж получится так, что меня облапошат на эти деньги в конверте, могу ли я обратиться в трудовую инспекцию/налоговую, чтоб в этой организации провели проверку? Мне об этом говорили друзья, что якобы это может помочь, но с юридической стороны я абсолютно в этом не уверена.
3. Еще такой вопрос. Если я будучи на этой работе уйду в декрет, то могут ли они меня уволить? (зная нашего начальника, он бы не стал держать того, кто не приносит прибыль, но находится ли закон на моей стороне, при условии что я трудоустроена на этих несчастных 1/2 ставки?) Для меня это тоже возможный план не работать здесь, но при этом иметь хоть какую-то копеечку декретных. Если возможно, расскажите о подводных камнях в этом вопросе, пожалуйста.
4. И еще один вопрос, связанный со штрафами. У нас большая система штрафов и взысканий за косяки на работе. Скажите пожалуйста, законно ли штрафовать сотрудников и есть ли на это какая-либо управа? Спасибо!
Если публичное?
клевета, содержащаяся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации — тогда нужно показать, где это было распространено, сделать скриншот или предоставить это средство СМИ для обзора. Если публичное выступление — свидетели или запись выступления (видео, аудио).