Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Я сержант контрактной службы, прибол в камандеровку работаем каждый день по 12-11часов имею ли я право на выходной в воскресение когда командир заставляет работать
Я сержант контрактной службы,прибол в камандеровку работаем каждый день по 12-11часов имею ли я право на выходной в воскресение когда командир заставляет работать. И говорит если ты не будешь работать то он объявит выговар
, Николай Шмелев, г. Москва
Кудимов Павел
Здравствуйте, Николай!
Я сержант контрактной службы, прибол в камандеровку работаем каждый день по 12-11часов имею ли я право на выходной в воскресение когда командир заставляет работать. И говорит если ты не будешь работать то он объявит выговарНиколай Шмелев
В данном случае стоит понимать что у Вас за командировка. Если она имеет статус без ограничения общей продолжительности военной службы, тогда привлечение в выходные дни оправдано, если нет, тогда за указанные ограничения обязаны предоставить дополнительные сутки отдыха.
Если у Вас будут дополнительные вопросы, можете обращаться в чат к юристу.
С уважением!
Похожие вопросы
Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья?
Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья?
Добрый вечер. Я военнослужажий по контракту, офицер, выслуга более 21 календ. лет, имеется заключение ВВК, поставлена категория-В,(ограниченно годен к военной службе). Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья? По ошм спасибо
У меня супруга получает посрбие на ребенка, имеют ли права списать долг за этой карты за не уплату штрафа в МВД
У меня супруга получает посрбие на ребенка, имеют ли права списать долг за этой карты за не уплату штрафа в МВД
Здравствуйте, имеет ли право Завхоз школы орать, грубить и постоянно угрожать увольнением на техперсонал школы, хотя работаем добросовестно?
Здравствуйте, имеет ли право Завхоз школы орать, грубить и постоянно угрожать увольнением на техперсонал школы, хотя работаем добросовестно?
Имеет ли право работодатель согласиться на предоставление выходного среди недели с отработкой этого дня в выходной день (например, в субботу) с оплатой по графику стандартного рабочего дня?
График работы 5/2, 8-ми часовой рабочий день. Работник просит дать ему выходной среди недели (например, вторник) без содержания. Имеет ли право работодатель согласиться на предоставление выходного среди недели с отработкой этого дня в выходной день (например, в субботу) с оплатой по графику стандартного рабочего дня?