8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
400 ₽
Вопрос решен

Не рассчитали в течение 17 дней

Работала в ООО"СЕТЬ СВЯЗНОЙ" до 28.02.2020г. написала заявление на увольнение 11.02.20, но с отработкой до конца месяца чтобы месяц полностью закрыть по заданным нам планам(пошла на встречу компании). В один день с торговой точки уволилось 3 человека(весь коллектив). Заявление на увольнение передали директору магазина и сразу же отправили три копии в электронном виде: в отдел кадров и вышестоящему начальству, оригиналы отправлены в офис. По истечению 17 дней, по факту расчитали директора магазина и девочку, а моё заявление каким-то волшебным образом потерялось. Позвонив 28.02.20(последний 17ый день после заявления) вышестоящему начальству и спросив, почему меня не рассчитали и то что я не выйду больше на работу, на меня начал орать, грубить и угрожать тем, что это ни его проблемы и если ты не хочешь уволится с галочкой(видимо речь шла про чёрный список), то разбирайся мол сама!!! Запись разговора имеется! В мои должностные обязанности это не входит, предупреждены были все и вовремя с моей стороны. Так же я мама двоих детей(3 и 6лет) Я имею право не выходить на работу и потребовать компенсацию за такое мерзкое отношение? Помогите разобраться в этой мерзкой ситуации, которую, на мой взгляд устроил вышестоящий из-за личной неприязни. Хотя я ему ничего не говорила плохого и ни делала, просто работала.

Показать полностью
  • IMG_1582961995292
    .jpg
, Ольга, г. Малоярославец
Владимир Мальцев
Владимир Мальцев
Юрист, г. Вологда
Эксперт

Добрый день, Ольга.

У Вас есть доказательства направления заявления на увольнение?

0
0
0
0

Если срок предупреждения истек. то Вы имеете полное право не выходить на работу со всеми вытекающими для работодателя.

ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса) у данного работодателя, выдать другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.

Сейчас главный вопрос — есть доказательства направления заявления для суда?

0
0
0
0
Ольга
Ольга
Клиент, г. Малоярославец
Доброе утро, Владимир! Рада знакомству. Конечно есть доказательства. Заявление копией отправлено по электронной почте в минуты написания в отдел кадров и в копию поставили вышестоящее начальство + оригиналы мы отправили в офис с машиной. И сразу написали ещё в WhatsApp вышестоящему. То есть, он был поставлен в известность со всех сторон)
Похожие вопросы
Гражданское право
Учитель не внесла фамилию моей дочери в список на проведение пробного экзамена ЕГЭ по биологии
Добрый вечер! Учитель не внесла фамилию моей дочери в список на проведение пробного экзамена ЕГЭ по биологии! И считает что ничего страшного не произошло!!! Ребенок целый день плачет!! Что можно сделать!!!
, вопрос №4864283, Елена, г. Москва
Трудовое право
Здравствуйте, я участвовал в отражении нападения противника на территории Курской области с 9 августа 2024 года по 27 ноября 2024 го, в общем 111 дней
Здравствуйте, я участвовал в отражении нападения противника на территории Курской области с 9 августа 2024 года по 27 ноября 2024 го, в общем 111 дней. Согласно нового закона, считать льготную выслугу день за 3 только тем кто принимает участие на территоии курской с 1 января 2026 года. И согласно моей выписки из приказа мне день за 3 не засчитали, а засчитали день за день. как быть в этой ситуации? и таких как я тысячи. Спасибо.
, вопрос №4863881, Виталий, г. Москва
Получение образования
Если это не справедливо, то птжскажите как от стоять права ребенка?
Здравствуйте, ребенок, второй класс, был на больничном. Когда вышел с больничному его сразу спросили домашнее задание, пересказ. Он был не готов, на следующий день его оставили после уроков писать , пропущенную пока был на больничном контрольную, он не справился. Скажите, обязан ли ребенок прижодить после больничного полностью подготлвленным и знающий пропущенный материал? Если это не справедливо, то птжскажите как от стоять права ребенка?
, вопрос №4862929, Алена, г. Москва
Трудовое право
И важно ли, чтобы больничный был закрыт именно в эти 30 дней?
Я узнал, что после расторжения трудового договора между работадателем и работником. В течении 30 дней если на больничном, то имеешь право получить компенсацию (60%). Вопрос: это для всех тип организаций (ООО, ОАО, Бюджетные..)? И важно ли, чтобы больничный был закрыт именно в эти 30 дней?
, вопрос №4862732, Павел, г. Москва
Семейное право
После установления отцовства мама должна вернуться ей выплаты, но они не жили вместе ни дня в свидетельстве он не вписан
Здравствуйте ! Мой брат погиб на сво. На момент гибели была только мама , соответственно выплаты получила она но через три месяца появилась девушка якобы у неё дочь от него ! После установления отцовства мама должна вернуться ей выплаты , но они не жили вместе ни дня в свидетельстве он не вписан
, вопрос №4862695, Надежда, г. Братск
Дата обновления страницы 29.02.2020