Добрый вечер.
1. Оптимальный порядок увольнения с учетом переподготовки и ожидания субсидии на жилье (написание рапортов на увольнение, переподготовку, жилье и т.д.).Василий Рожков
А рапорт на переподготовку подавали?
Заключение ВВК уже пришло?
Оптимальным будет подать рапорт о прохождении переподготовки, сделать Вы это можете после получения заключения ВВК.
Согласно Приказа Министра обороны РФ от 21.10.2015 N 630
4. Военнослужащие, изъявившие желание пройти профессиональную переподготовку, подают рапорт командирам (начальникам) воинских частей <*>:
увольняемые с военной службы по состоянию здоровья — при наличии заключениявоенно-врачебной комиссии о признании их негодными (ограниченно годными) к военной службе;
Далее при проведении с Вами беседы стоит отказаться от увольнения до обеспечения жильем, поскольку по смыслу ст. 23 ФЗ «О статусе военнослужащих» Вы имеете право на его получения до увольнения с военной службы.
Военнослужащие — граждане, общая продолжительность военной службы которых составляет 10 лет и более, состоящие на учете в качестве нуждающихся в жилых помещениях в федеральном органе исполнительной власти или федеральном государственном органе, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, без их согласия не могут быть уволены с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без предоставления им жилых помещений или жилищной субсидии, за исключением случаев, предусмотренных абзацем третьим настоящего пункта.
В этом случае больше шансов получить субсидию быстрее, чем дожидаться ее на гражданке.
Это все предопределено тем, что по смыслу п. 1 ст. 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» при признании негодным к военной службе (категория Д) — военнослужащий подлежит бесспорному увольнению.
Однако, поскольку у Вас не отгулены отпуска и Вы откажетесь от увольнения до обеспечения Вас субсидией — за вами сохраняется статус военнослужащего и Вы будете уволены, а в последующем исключены из списков части только после обеспечения Вас субсидией.
При этом до этого момента, Вы будете находиться в распоряжении, с получением соответствующих денежных выплат.
2. Как военнослужащий увольняемый по категории Д, имею ли я право стать первоочередником в получении жилищной субсидии.Василий Рожков
Увы, но категория годность тут не на что не влияет.
3. До получения субсидии порядок оплаты поднаема (так же и в случае увольнения).Василий Рожков
В данном случае нужно подать рапорт на поднаем, с предоставлением документов, подтверждающими найм жилья.
Приказ Министра обороны РФ от 27.05.2016 N 303 определяет, следующее
4. Выплата денежной компенсации производится со дня найма (поднайма) жилого помещения после прибытия военнослужащего к месту военной службы, но не ранее дня включения военнослужащего в список на предоставление жилых помещений специализированного жилищного фонда уполномоченным органом либо структурным подразделением уполномоченного органа согласно принадлежности территорий в целях жилищного обеспечения.
Решение о выплате денежной компенсации принимается на основании рапорта (приложение N 1 к настоящей Инструкции), к которому прилагаются следующие документы:
копия договора найма (поднайма) жилого помещения, заключенного в соответствии с законодательством Российской Федерации;
справка воинской части (организации) о составе семьи военнослужащего;
выписка из приказа командира воинской части (начальника организации) о зачислении военнослужащего в списки личного состава воинской части (организации);
копии паспортов гражданина Российской Федерации на всех членов семьи, на которых назначается денежная компенсация, с отметками о регистрации по месту жительства, копии свидетельств о регистрации по месту пребывания (при их наличии) и свидетельств о рождении на детей, не достигших 14-летнего возраста;
копия уведомления о включении военнослужащего в список на предоставление жилых помещений специализированного жилищного фонда
3. На какие льготы имею право на пенсии исходя из прослуженного времени и статьи увольнения.Василий Рожков
В данном случае Вы можете при увольнении рассчитывать на получение денежной выплаты в размере 7 окладов денежного содержания.
Кроме того, за Вами сохраняется право на медицинское обслуживание (включая санаторно-курортное лечение) и проезд к месту лечения и обратно.
добрый вечер… по переподготовки НОК определяет мне, что с учетом моих отпусков 2019,2020 и старческий (1 месяц)… всего около 5 месяцев… мое увольнение планируется на июль… а учеба в сентябре и мне предлагают пройти ее уже находясь в запасе, что естественно меня не устраивает, т.к. жилья у меня тут (г.Владивосток) нет, поднаем уволенному кто оплатит (комиссариат???) и пенсия еще не будет оформлена… А учиться 3 месяца… Это законно?
по выплате субсидии… Как вариант командование будет делать ходатайство в РУЖО о выделении мне служебного жилья, в котором они предлагают мне ждать субсидию уволенным в запас… Меня этот вариант так же категорично не устраивает, т.к. не планирую оставаться во Владивостоке… Что мне делать? я могу в рамках правового поля отказаться от этого служебного жилья? Или, как вариант если меня уволят то ехать к примеру к родственникам в Иваново и там через военкомат оформлять поднаем и ждать там субсидию?
по льготам…
1.Премия за эффективное выполнение обязанностей по занимаемой должности — не положена??
2.При стаже более 20 лет, военнослужащие могут не платить земельный налог. Получают увольняющиеся и право на ряд льгот, в том числе на первоочередное трудоустройство через службу занятости, бесплатный проезд в общественном транспорте.-положено???