здравствуйте меня уведомели что будет разбор по поводу не сдачи зачета. но у меня внезапно ухудшается здоровья на работе.я ухожу на больничный лист, обязан ли работник приезжать на разбор который за ранее получил уведомление
Здравствуйте, Татьяна!
Если Вы находитесь на больничном-то Вы не обязаны являться. Вы в вынужденном отпуске, т.к. в связи с болезнью к Вас временная потеря трудоспособности.
ТК РФ Статья 183. Гарантии работнику при временной нетрудоспособности
При временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.
Поэтому выполнять трудовые обязанности сейчас Вы не можете и Вам обязаны оплачивать больничный.
Если необходима дополнительная консультация-можете обратиться ко мне в чат. Услуга платная.
Татьяна, здравствуйте.
Поскольку Вы будете отсутствовать на работе по уважительным причинам (нахождение на больничном), работодатель не сможет применить к Вам каких-либо санкций за отсутствие на рабочем месте, в том числе и в связи с невозможностью принять участие в разборе. Работодателя нужно заранее поставить в известность, что Вы отсутствуете на работе по уважительной причине, можно направить ему копию открытого больничного листа.
В любом случае, если работодатель по каким-либо основаниям захочет применить к Вам дисциплинарное взыскание, он будет обязан запросить у Вас письменные объяснения (ст. 193 Трудового кодекса РФ).
