Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какие документы должны быть подписаны со снятии ген. директора или директора
На меня открыли 2 фирмы в г.Москве и сказали все бело и пушисто да и пару знакомых то же там но на них открыты другие фирмы на что они меня и уговорили за это каждый месяц выплачивают деньги вот на протяжении года и тут я решила уйти какие документы я должна подписать что бы не являться ген.директором и директором (хотя фирмы они не собираются закрывать а наверное найдут другого человека).
, Maрия, г. Екатеринбург
Сергей Сохраннов
Заявление на увольнение по собственному.
Затем общим собранием принимается решение о смене директора и новый директор подает документы в налоговую.
Однако, как это часто бывает с номиналами, никто их не меняет в ФНС. И будете Вы висеть в ЕГРЮЛ и нести ответственость за компанию, пока не сходите в суд.
Похожие вопросы
Какие ещё действия я могу предпринять для защиты своих прав в ситуации сокращения?
Вопрос в части защиты от сокращения в связи с тем, что являюсь единственным кормильцем ребенка инвалида. Я, супруга и ребенок прописаны в г. Москва, работаю также в г. Москва.
1. Как подтвердить статус единственного кормильца ребёнка-инвалида?
У меня есть опасения, что статус единственного кормильца может быть оспорен, так как моя жена занимается подработкой — работает по вечерам 3 часа в день. Может ли это повлиять на признание меня единственным кормильцем? Если да, то какие условия должны быть соблюдены, чтобы мой статус остался неизменным? Как оформиться супруге на работе?
2. Какой комплект документов необходимо подать работодателю для подтверждения моего статуса? Уточните, какие именно бумаги нужно предоставить в моём случае, и есть ли дополнительные требования?
Как правильно подать документы работодателю, чтобы было подтверждение факта их подачи? Я хочу избежать ситуации, когда работодатель отрицает получение документов. Какой порядок действий мне следует соблюсти?
3. Комплект документов, поданный работодателю какой срок имеет? Как часто нужно заново подтверждать информацию?
4. Какие ещё действия я могу предпринять для защиты своих прав в ситуации сокращения? Есть ли дополнительные гарантии или процедуры, которые я должен инициировать, чтобы минимизировать риски сокращения?
Или он должен был написать на нее доверенность?
Папа подписал контракт на СВО, за это ему полагается какие то выплаты. Может ли его жена пользоваться деньгами? Или он должен был написать на нее доверенность?
Папа числится б/п почему сообщили только жене, прислали извещение из военкомата. Матери не говорили что сын подписал контракт. Мать пришла в военкомат и сказала что потеряла сына. А ей просто сказали что сын на СВО, а про его статус даже не заикнулись. Разве такое может быть ?
И все это в одном регионе, или же дочка должна быть с матерю в разных регионах?
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста у меня есть ооо на усн, и я единственный учредитель и сам же ген дир. Желаю открыть 2 дочки могу ли сам становиться вторым учредителем с 75% долей и гендиром в дочерних компаниях?
И все это в одном регионе, или же дочка должна быть с матерю в разных регионах?
Обязательно ли идти в суд и вообще это уголовное дело что меня ожидает я даже не знаю что с этими фирмами происходит и чем они там занимаются как вообще вылезти от туда ? Могу ли я закрыть это все не ездив в г.Москвку если я живу в г.Екатеринбурге и как это сделать.
Фирмы московские? У Вас ни документов, ни печати? Учредитель кто?
Практика исключения из ЕГРЮЛ директоров существует, вот только это надолго. Дело, естественно, не уголовное)
Обратитесь к юристам в своем городе. Сами точно не решите, если, конечно, Вас не сменят по заявлению.