8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
289 ₽
Вопрос решен

Договор социального найма

Я являюсь нанимателям по договору социального найма. Может ли администрация вселять в квартиру других граждан без согласия нанимателя? Тем более лиц которые не являются членами семьи нанимателя! И сколько норма жилплошади на человека?

Ответ прошу дать со ссылками на статьи. Спасибо.

, Виктор Горяев, с. Бердюжье
Диана Кемова
Диана Кемова
Адвокат, г. Санкт-Петербург

Доброго времени суток, уточните пожалуйста вы являетесь наниматель квартиры или комнаты в квартире?

0
0
0
0

Если вы наниматель всей квартиры, наймодатель не может заселить в квартиру, которую вы занимаете по договору социального найма в соответствии с п. 1 ч. 2 ст. 65 ЖК РФ. Он должен  передать нанимателю свободное от прав иных лиц жилое помещение.

Если же вы занимаете комнату в квартире, то администрация может предоставить освободившееся жилое помещение третьим лицам, при условии, что в квартире нет граждан стоящих на очереди по улучшению жилищных условий. в соответствии с п. 4 ст. 59 ЖК РФ, а также при условии отсутствия в квартире категорий граждан в соответствии с пунктами 1-3 ст. 59 ЖК РФ

При отсутствии в коммунальной квартире граждан, указанных в частях 1 - 3 настоящей статьи, вселение в освободившееся жилое помещение осуществляется на основании договора социального найма в порядке, предусмотренном настоящим Кодексом.
0
0
0
0
Виктор Горяев
Виктор Горяев
Клиент, с. Бердюжье

всей квартиры. Бессрочно.

Екатерина Аникеева
Екатерина Аникеева
Юрист, г. Пенза

Здравствуйте!

Однозначно, администрация не вправе вселить в квартиру, которая предоставлена по договору социального найма, лицо или лиц, без письменного согласия нанимателя и членов его семьи.

Даже наниматель квартиры не вправе вселить в квартиру третьих лиц бе согласия всех совместно проживающих членов семьи. Это правило императивно, и предусмотрено ст. 70 ЖК РФ.

0
0
0
0

Кроме того, права и обязанности наймодателя по договору социального найма установлены статьей 65 ЖК РФ. 

Пункт 1 части 2 ст. 65 ЖК РФ прямо указывает, что 

Наймодатель жилого помещения по договору социального найма обязан

1) передать нанимателю свободное от прав иных лиц жилое помещение;

Таким образом, вселение третьих лиц является прямым нарушение законодательства, и договора социального найма, поскольку при вселении третьих лиц данная обязанность наймодателя не соблюдается.

0
0
0
0

Статья 66 ЖК РФ предусматривает ответственность наймодателя за нарушение условий договора соцнайма и действующего законодательства

1. Наймодатель жилого помещения по договору социального найма, не исполняющий обязанностей, предусмотренных жилищным законодательством и договором социального найма жилого помещения, несет ответственность, предусмотренную законодательством.

Таким образом, несоблюдение требований ст.65 ЖК РФ могут повлечь для наймодателя негативные последствия, а нанимателю предоставляют право на защиту и восстановление своих прав как во внесудебном, так и в судебном порядке. Указанные положения законодательства однозначно устанавливают запрет на вселение наймодателем третьих лиц без письменного согласия нанимателя и постоянно проживающих членов его семьи.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Недвижимость
Какой закон запрещает разделение лицевых счетов на оплату КУ в однокомнатной квартире социального найма по договору
Какой закон запрещает разделение лицевых счетов на оплату КУ в однокомнатной квартире социального найма по договору
, вопрос №4108464, Сергей Юркевич, г. Москва
Право собственности
После смерти отца решили переоформить договор социального найма, но нам отказали, так как неверно указан номер дома в ордере, как правильно составить заявление в суд?
Здравствуйте , в 60-е года бабушка получила квартиру , при выдаче ордера была ошибка в нумерации дома( вместо номера 2 указано номер 6 ) , договор найма оформлялся уже правильно . После смерти отца решили переоформить договор социального найма , но нам отказали , так как неверно указан номер дома в ордере , как правильно составить заявление в суд ?
, вопрос №4108165, Роман, г. Москва
Недвижимость
Здравствуйте Можно ли для покупки жилья совместить несколько программ помощи молодой семье куда входит: мат капитал, семейная ипотека под 6%, социальная выплата молодой семье на покупку жилья?
Здравствуйте Можно ли для покупки жилья совместить несколько программ помощи молодой семье куда входит: мат капитал, семейная ипотека под 6%, социальная выплата молодой семье на покупку жилья?
, вопрос №4108011, Елизавета, г. Нижний Новгород
Недвижимость
Сняли квартиру, заключили договор найма с 1 мая, но собственник до сих пор не съехал из квартиры, и до 7 мая планирует в ней жить
Добрый день! Сняли квартиру, заключили договор найма с 1 мая, но собственник до сих пор не съехал из квартиры, и до 7 мая планирует в ней жить. Что предпринять нанимателю?
, вопрос №4108014, Наталья, г. Ангарск
386 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Обязан ли я буду отработать 24 месяца по трудовому договору?
Здравствуйте, в трудовом договоре есть пункт: При получении теоретической и практической подготовки (ученичество) за счет Работодателя с целью приобретения Работником необходимых знаний и навыков для исполнения трудовых функций на условиях отдельно заключенного ученического договора, предоставить Работодателю в течение трех рабочих дней документ, подтверждающий успешное завершение обучения (диплом, свидетельство, др.) и проработать по трудовому договору, заключенному с Работодателем, в соответствии с полученной профессией, в течение двадцати четырех месяцев. Но ученический договор дополнительным соглашением расторгли по такому пункту Договор может быть расторгнут по инициативе Работодателя в одностороннем внесудебном порядке без уважительных причин. В данном случае Работодатель не имеет права требовать от Ученика вернуть Работодателю полученную за время ученичества стипендию, а также возместить понесенные Работодателем в связи с профессиональным обучением Ученика расходы. Расторжение настоящего договора по инициативе Работодателя не снимает с него ответственности выплатить сумму стипендии за реально потраченное на ученичество время Ученика. Обязан ли я буду отработать 24 месяца по трудовому договору? Должен ли буду вернуть степендию за время обучения, если захочу расторгнуть трудовой договор?
, вопрос №4107800, Павел, г. Москва
Дата обновления страницы 07.07.2019