Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

92 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
92 юриста сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Общие вопросы

Трудовой договор

здравствуйте,проконсультируйте пожалуйста.Я работаю на месте сотрудника ушедшего в декрет,соответственно у меня срочный договор.но т.к. это мое основное место работы я имею право на отпуск,больничный и т.д..декретчица должна выйти на работу 17декабря(собственно говоря 17 декабря и заканчивается мои договор)или она продлит декрет до 3х лет,но если я в положении значит уволить меня не могут?двоякая ситуация-работаю по срочному договору,работа основная,и имею привилегии в плане отпуска и т.д ..я беременная могу рассчитывать на что то или же 17 декабря по истечению договора меня уволят?или продлят еще нга 1.5 года.

26 Сентября 2013, 15:37, вопрос №232588 светлана, г. Москва
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 10.12.2016 мы ответили на 830 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Красикова Маргарита

    Здравствуйте, Светлана. Если срок действия Вашего договора заканчивается 17 декабря, то Вас имеют право уволить. Внимательно изучите свой трудовой договор. Возможно, в нем указано, что договор может быть продлен в случае, если за 30 дней до окончания срока его действия стороны пришли к соглашению о его продлении. Возможно, в нем содержится положение о том, что Вы имеете преимущественное право на продолжение трудовых отношений.  

    26 Сентября 2013, 16:04
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats