Консультируйтесь с юристом онлайн

292 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
292 юриста сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Трудовое право

Сокращение должности

Мою должность хотят сократить. Имеет ли на это права организация, если у меня ребенок возрастом до 1-го года, жена находиться в отпуске по уходу за ребенком?

22 Сентября 2013, 19:53, вопрос №228758 Сергей, г. Киров
Свернуть

Виктория Дымова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 23.05.2018 мы ответили на 723 вопроса. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (2)

  • Юрист - Евгений
    Юрист, г. Смоленск
    Общаться в чате

    Сергей, согласно ст. 179 Трудового кодекса РФ преимущественным правом на оставление на работе при сокращении численности или штата работников обладают работники, имеющие семью, в которой «нет других работников с самостоятельным заработком».

    22 Сентября 2013, 20:02
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Все услуги юристов в Москве
    Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
    с юристами в каждом городе о лучшей цене.
  • Юрист - Евгений
    Юрист, г. Хабаровск
    Общаться в чате

    Здравствуйте. Хочу уточнить.

    Вы имеете преимущественное право на оставление на работе только в том случае если Вам есть с кем конкурировать, т.е. если работников на этой должности два и более, тогда вы можете быть оставлены, но если вы один работник занимаете ту должность которую хотят сократить, тогда у Вас нет шансов остаться на работе в данной конкретной Вашей ситуации. (конечно же, если Вы не примете предложение работодателя, о других вакантных должностях, предложить он их Вам обязан).

    23 Сентября 2013, 05:31
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть