8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Может ли сотрудник взять отпуск за месяц до ухода в декрет?

Отпуск перед уходом в декрет.Может ли сотрудник,проработавший семь месяцев на последнем рабочем месте взять отпуск за месяц до ухода в декрет?Работаю официально в школе.Должность педагог.

, Анна, г. Краснодар

Анна, добрый день!

Согласно общим нормам по статье 122 TK PФ,

право на использование ежегодного отпуска наступает после того, как сотрудник отработал не менее 6 месяцев в данной организации

В целом Вы можете взять отпуск до ухода в декрет, однако нужно понимать нюансы, брали ли Вы до этого отпуска в данной организации? Сколько всего у Вас имеется дней отпускных, так как для педагогических работников согласно Постановлению Правительства РФ от 14.05.2015 N 466 (ред. от 07.04.2017) «О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках» утверждены более удлиненные отпуска, у Вас как у педагога должно быть 56 дней за год. 

Вы отработали чуть больше половины года, то есть, если Вы не брали ранее отпуска, то у Вас есть примерно 32 дня отпуска в наличии, но для более точной информации советую обратиться в отдел кадров по месту работы, так как каждый месяц работнику начисляется определенное количество дней отпуска за отработанный период, у Вас примерно за месяц начисляется 4 дня и 6 часов (если рассчитывать по калькулятору).

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Можно ли подать заявление о переводе на новую должность до даты сокращения?
Сотрудник был уведомлен что с 01 марта в связи с изменениями структуры и штатного расписания в организации, его должность сокращается. С 01 марта вводится другая должность. Может ли сотрудник 27 февраля написать заявление о переводе на новую должность которая вводится с 01 марта?,
, вопрос №4869289, ирина, г. Кирово-Чепецк

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Может ли отец уйти в отпуск по уходу за ребенком и работать на полный день у другого работодателя?
Добрый день!!! У меня родился внук. Невестка не работает и ко всему прочему перед самыми родами сломала ногу. Сложный перелом и надолго. В связи с этим отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет хочет взять сын. Вопрос. Может ли он взять отпуск, но при этом продолжать трудовую деятельность на полный рабочий день у другого работодателя? Если да, то сохранится ли при этом размер пособия?
, вопрос №4869163, Дмитрий, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли заключить контракт на военную службу без аттестата об окончании 9 классов?
здравствуйте, мне на данный момент 17. Когда исполняется 18 хочу пойти подписать контракт, но у меня нет атестата, так как не закончила 9 класс. Мне интересно, смогут ли меня взять на службу?
, вопрос №4868911, Екатерина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могу ли я обратиться с просьбой предоставить мне отпуск для ухода за матерью после операции?
Здравствуйте!Я участник СВО,сейчас нахожусь в госпитале в России на лечении.У матери перелом шейки бедра,лежит в больнице,будет операция.Я единственный родственник,матери 76 лет,инвалид 3 группы.Могу ли я обратиться с просьбой предоставить мне отпуск для ухода за матерью после операции?Хотя бы нанять сиделку...
, вопрос №4868882, Вячеслав, г. Иркутск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
У нас двойняшки, я ушла с ними в декретный отпуск по уходу за детьми, могу ли я отказаться и переоформить декретный отпуск на мужа?
Здравствуйте! У нас двойняшки, я ушла с ними в декретный отпуск по уходу за детьми , могу ли я отказаться и переоформить декретный отпуск на мужа?
, вопрос №4868429, Карина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 05.03.2019