Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

144 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
144 юриста сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Санкции за прогул

добрый день, являюсь членом Избирательной комиссии с правом решающего голоса...в субботу и в восркесенье ( в воскресенье с 7 утра до 3х ночи) находился на избирательном участке.... в устной форме неоднократно руководство было предупрждено! муниципалитет забыл или не захотел направить письмо в предприятиие о том что я член УИК с правом решающего голоса, естественно на работу в понедельник я не вышел.... хотят уволить за прогу ( прочитал что меня в течении 10 дней не могут уволить т.к я член УИК с правом решающего голоса) могут ли мне объявить выговор или лешить премии?

15 Сентября 2013, 11:28, вопрос №219812 Владимир, г. Москва
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 24.04.2017 мы ответили на 547 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Сагидуллина Светлана

    Здравствуйте Владимир. Члены УИК с правом решающего голоса не могут быть уволены с работы по инициативе работодателя до окончания срока своих полномочий (п. 19 ст. 29 ФЗ-67). На членов УИК с правом совещательного голоса аналогичная гарантия распространяется только в период избирательной кампании (кампании референдума).Отметим, что в Законе речь идет о запрете увольнения указанных лиц только по инициативе работодателя, т. е. они могут быть уволены по иным основаниям, которые в соответствии с Трудовым кодексом РФ не связаны с инициативой работодателя. Следовательно вас не могут уволить за прогул  до того момента пока вы не сложите своих полномочий члена УИК. С Уважением!

    15 Сентября 2013, 11:57
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats