8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как учредителю ООО найти директора, если у учредителя нет документов на ООО?

Что сделать и как быть? Я являюсь учредителем ооо но не каких документов на руках нет, директор пропал. По адресу конторы нету. В пенсионном фонде числюсь у них. Это то и мешает. Нужна справка что я там не работаю, для этого нужен опять таки директор с печатью и росписью. Как его найти??? Или можно как нибудь ликвидировать фирму?

, Мария, г. Пермь
Алексей Гончаров
Алексей Гончаров
Юрист

Здравствуйте, Мария!

Если вы единственный учредитель то самостоятельно, если не единственный, то совместно с другими учредителями оформляете решения:

1)  об отстранении предыдущего директора и назначении нового. А так же замены печати Общества

2) об изменении юридического адреса.

Регистрируете изменения в налоговой и все, можно разговаривать с новым директором.

При ликвидации поступаете аналогично. Только вместо нового директора назначаете ликвидатора/ликвидационную комиссию

0
0
0
0
Михаил Калинин
Михаил Калинин
Адвокат, г. Новосибирск

Здравствуйте! 

Во-первых, Вам следует получить в налоговой инспекции, в которой находится регистрационное дело Вашего юридического лица, выписку из ЕГРЮЛ в отношении этого ООО, а также копии устава ООО, решения о создании ООО и иных документов, находящихся в регистрационном деле. 

В силу пункта 1 статьи 6 Федерального закона от 08.08.2001 года №129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» содержащиеся в государственных реестрах сведения и документы являются открытыми и общедоступными. 

Так что документы, касающиеся деятельности юридического лица, Вам должны предоставить, тем более что Вы являетесь его учредителем. 

Во-вторых, получив все необходимые документы из налоговой инспекции, Вы сможете установить, на какой срок был избран директор, и какой орган вправе избрать нового директора. 

Согласно пункту 1 статьи 40 Федерального закона от 08.02.1998 года №14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» единоличный исполнительный орган общества (генеральный директор, президент и другие) избирается общим собранием участников общества на срок, определенный уставом общества, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества. 

Если согласно уставу Вашего ООО директор избирается общим собранием участников ООО, то Вы созываете такое собрание. Если срок полномочий директора уже истёк, то решением собрания избираете нового директора. Если срок полномочий директора ещё не истёк, то решением собрания досрочно прекращаете его полномочия и избираете нового директора, увольнение нынешнего директора оформляете на основании подпункта 2 части 1 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации. 

Если Вы являетесь единственным участником ООО, то в силу статьи 39 Федерального закона от 08.02.1998 года №14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» вместо созыва и проведения собрания участников, просто принимаете в письменном виде соответствующие решения как единственный участник. 

Если избрание директора и прекращение его полномочий относится к полномочиям совета директоров ООО, то тогда придётся проводить заседание совета директоров. Если это невозможно в силу тех или иных причин, то тогда придётся либо избирать новый состав совета директоров, либо вносить изменения в устав ООО, для чего опять же придётся проводить общее собрание участников ООО. 

Когда изберёте нового директора, соответствующее решение (протокол) надо будет представить вместе с заявлением по установленной форме в налоговую инспекцию, в которой находится регистрационное дело ООО. Налоговая инспекция внесёт в ЕГРЮЛ запись о новом директоре. Так Вы сможете восстановить контроль за деятельностью ООО. 

Новый директор изготовит новую печать организации. 

В-третьих, для ликвидации ООО нужно будет созвать общее собрание участников ООО, на котором принять решение о ликвидации и решение об избрании ликвидационной комиссии (ликвидатора), которая будет осуществлять ликвидацию юридического лица в соответствии со статьёй 63 Гражданского кодекса Российской Федерации и статьёй 57 Федерального закона от 08.02.1998 года №14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью».

0
0
0
0
Похожие вопросы
Исполнительное производство
Зачем вызывают на заседание, если по подтверждающим документам недвижимость моя
Здравствуйте. В 2016 году купила по ДКП земельный участок с домом в МО. В 2022 году случайно (запрашивала выписку для заключения договора с Россети) узнала, что на всё это имущество наложен арест в 2021 году. Поехала в суд, сказали, что на бывшего собственника завели уголовное дело по фин махинациям. Написала жалобу в суд с предоставлением всех документов. Пришла повестка в суд на заседание в статусе заявителя. История длиться уже 5 лет!!! Что делать? Зачем вызывают на заседание, если по подтверждающим документам недвижимость моя.
, вопрос №4862948, Анна, г. Москва
Налоговое право
Лице продать транспорт своему ООО?
Добрый день! Я ИП занимаюсь грузоперевозками. У меня не большой парк авто. Так же я Директор и единственный учредитель . Могу ли я как физ.лицо ( так как авто на мне оформлены как на физ.лице) продать транспорт своему ООО? Если да, то на какой налог при продаже я как физ.лицо) попадаю и когда соберусь продавать третьему лицу( когда они мне уже не нужны будут) на какой налог как ООО я попадаю? Спасибо!
, вопрос №4862779, Александр, г. Новороссийск
Налоговое право
Здравствуйте, подскажите пжл если Решение о ликвидации ООО был утсановлен срок пол года и налоговая, при
Здравствуйте, подскажите пжл если Решение о ликвидации ООО был утсановлен срок пол года и налоговая, при подаче о промежуточно балансе вынесла отказ из за истечения срока завершения ликвидации ООО, как можно продлить срок ? в какие инстанции обратиться?
, вопрос №4862602, Алена, г. Ростов
Предпринимательское право
Какие последствия будут, если учредитель вернул займ в кассу, а мы не внося денег на расчетный счет выдаем ими зарплату?
Добрый день. Какие последствия будут, если учредитель вернул займ в кассу, а мы не внося денег на расчетный счет выдаем ими зарплату?
, вопрос №4862488, Мия, г. Москва
Трудовое право
Если нет, то как можно законно опровергнуть этот приказ?
Здравствуйте! Являюсь матерью-одиночкой 9-летнего ребёнка. Так сложилось, что с работодателем сейчас конфликтные отношения и он создаёт максимально неприятные условия труда. Не добившись моего заявления об уходе по собственному желанию, директор сперва перевел меня в простой с 05.12.25 (месяц практически я находилась дома) с оплатой 2/3, потом 20.01.26 издал уведомление об увольнении по сокращению моей должности "менеджер по материально-техническому обеспечению". При этом еженедельно издает приказы о простое (для меня одной) мотивируя низкими спросами на закупку материала и т.п. кроме того, он успел на мое место поставить нового сотрудника, но должность ее уже по-другому значится "менеджер по логистике". Она сейчас сидит за моим рабочим местом и выполняет все мои трудовые обязанности. А меня выгнали на производство, где у меня нет надлежащего рабочего места - просто офисное кресло. Я уведомила руководителя о том, что он не имеет право увольнять меня по сокращению, т.к. я одинокий родитель. Никакого документа, который бы отменял его уведомление об увольнении по сокращению должности он мне так и не предоставил. Сейчас он мне подсовывает доп. соглашение и приказ о временном переводе на другую должность с 02.03.26 по 31.03.26. Это должность упаковщика - более низкоквалифицированная и соответственно ниже оплачиваемая. Хотела бы узнать, может ли работодатель без моего согласия перевести меня на другую должность в случае простоя (хоть и фиктивного) с меньшей квалификацией и с окладом меньшим, чем был у меня по договору в должности менеджера по материально-техническому обеспечению? Если нет, то как можно законно опровергнуть этот приказ?
, вопрос №4862415, Людмила, г. Москва
Дата обновления страницы 09.10.2018