Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

284 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
284 юриста сейчас на сайте
  1. Гражданское право
  2. Взыскание задолженности

Зарплата выплачена не вовремя

Здравствуйте подскажите пожалуйста. Мне бывший работодатель не выплатил зарплату в день расчета из этого у меня вопросы

1. Подведомственность суда

1.1 по моему месту жительства или по месту нахождения работодателя

2. В какой суд подавать? федеральный или мировой

Заранее благодарен

08 Сентября 2013, 16:34, вопрос №210350 Леонид, г. Тольятти
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 10.12.2016 мы ответили на 730 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (6)

  • Адвокат - Коротаев Сергей
    Адвокат, г. Волгоград
    Общаться в чате

    Подавать его нужно в районный суд по месту нахождения ответчика, то есть по юридическому адресу работодателя, который не обязательно совпадает с фактическим. Обычно юридический адрес указывается в трудовых договорах.

    08 Сентября 2013, 16:36
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Адвокат - Бухтояров Кирилл Александрович

    Добрый вечер!

    Вам надо обратиться в районный суд по месту нахождения организации(работодателя)

    08 Сентября 2013, 16:37
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Юрист - Рябинин Александр

    Здравствуйте, согласно ст.28 Гражданского-процессуального кодекса РФ, иск предъявляется в суд по месту жительства ответчика. Иск к организации предъявляется в суд по месту нахождения организации.

    Иск нужно предъявить по месту нахождения организации!

    Данное дело подведомственно районному (городскому) суду!

    08 Сентября 2013, 16:40
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Юрист - Коновалова Вера Владимировна

    1.
    По вопросам взыскания задолженности по заработной плате Вы можете обратиться в
    суд по месту нахождения ответчика — предприятия-должника,



    2. Дела по имущественным спорам, суммой не
    более 50000 рублей, подведомственны мировым судам (ст. 23 Гражданского
    процессуального кодекса РФ). При сумме иска более 50000 рублей — районным судам
    общей юрисдикции.



    Не забудьте насчитать неустойку за каждый
    день просрочки выплаты заработной платы. 


    08 Сентября 2013, 16:46
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Юрист - Рябинин Александр

    небольшое уточнение: если сумма по не выплате заработной платы со всеми процентами не превышает 50 тысяч рублей — то иск предъявлять следует в мировой суд, если же свыше 50 тысяч, тогда в районный (городской) суд.

    08 Сентября 2013, 17:44
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Адвокат - Бухтояров Кирилл Александрович

    Уважаемые коллеги! Трудовые споры подлежат рассмотрению районный судом по месту нахождения организации(работодателя). В приведении истинности своего высказывания хочу сослаться на: ПЛЕНУМ ВЕРХОВНОГО СУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
    ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 17 марта 2004 г. N 2
    О ПРИМЕНЕНИИ СУДАМИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИТРУДОВОГО КОДЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
    (в ред. Постановлений Пленума Верховного Суда РФ от 28.12.2006 N 63, от 28.09.2010 N 22)

     В частности, цитату из пленума:.

    Заявление работника о восстановлении на работе подается в районный суд
    в месячный срок со дня вручения ему копии приказа об увольнении или со
    дня выдачи трудовой книжки, либо со дня, когда работник отказался от
    получения приказа об увольнении или трудовой книжки, а о разрешении
    иного индивидуального трудового спора — в трехмесячный срок со дня,
    когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права (часть первая статьи 392 ТК РФ, статья 24 ГПК РФ).


    08 Сентября 2013, 18:25
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats