Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

ДТП, ГИБДД, ПДД

Штраф за нарушение правил перевозки пассажиров при отсутствии пассажиров кроме моей жены

здравствуйте. я ехал по своим делам с женой на своей машине, имеющей лицензию такси, все знаки такси и шашка были сняты. был остановлен сотрудниками гибдд и выписан протокол мади, за нарушение правил перевозки пассажиров за отсутствие этих знаков и шашки. я им сказал что я не работаю в такси и факт перевозки пассажиров не доказан. но мне всёравно выписали протокол и вызвали к ним на рассмотрение. Подскажите пожалуйста куда жаловаться и как защищаться в данном случае.

08 сентября 2018, 21:05, Сергей, г. Москва

нарушение правил перевозки пассажиров

Добрый день

Подскажите пожалуйста куда жаловаться и как защищаться в данном случае.
Сергей

Пока жаловаться некуда, так как протокол не обжалуется.

Вам следует прибыть во время и место, указанные в протоколе для рассмотрения данного дела.

С собой возьмите супругу. При рассмотрении дела указывайте что в этот момент не работали в качестве такси, а ехали с супругой по своим делам.

Это же должна подтвердить и супруга. Ходатайство о ее опросе заявляйте письменно. С собой берите паспорта с отметками о браке.

Ст. 25.6 КоАП РФ не запрещает опрашивать ее в качестве свидетеля

09 сентября 2018, 05:58

Похожие вопросы

Административное право

Добрый вечер, в месяц февраль я моего жена без билета общественного транспорта поймали как могу узнать что они отштрафали или нет?

Вчера в 20:27, вопрос №4090284, Рахмат, г. Москва

1 ответ

Все

Здравствуйте Индивидуальному предпринимателю грузовые перевозки

Здравствуйте! Индивидуальному предпринимателю (грузовые перевозки) необходимо привлекать водителя, на разовые услуги (не в штат). Как и какие взносы (налоги) за него необходимо платить? Каким образом оформлять рабочие отношения между ИП и водителем?

Вчера в 16:20, вопрос №4090005, Кристина, г. Волгоград

1 ответ

Материнский капитал

Пришел отказ в предоставлении услуг на получение материнского капитала, сослались на п.1 ч.6 ст.5 ФЗ от 29.12.2006 256 - ФЗ отсутствие права - ребенок не является гражданином РФ по рождению

Здравствуйте! Я проживаю в городе Мелитополь, Запорожская область. Подала заявление на получение материнского капитала в Отделение фонда пенсионного страхования Российской Федерации по Запорожской области. Пришел отказ в предоставлении услуг на получение материнского капитала, сослались на п.1 ч.6 ст.5 ФЗ от 29.12.2006 256 - ФЗ отсутствие права - ребенок не является гражданином РФ по рождению. В соответствии с Основным положением ФЗ от 25 декабря 2023 634 -ФЗ. Отдельно закон устанавливает исключение из этого правила для жителей новых российских регионов. Новые правила не распространяются на данных лиц родивших ребенка (детей) до принятия указанных территорий в состав России и не являвшихся до этого момента российскими гражданами. Первый ребенок 2012 г.р. у меня умер(2013) гражданство Украины. Второй ребенок 2014 г. р. гражданство приобретенное РФ в 2019 году. Прошу, помочь разобраться в данной ситуации. Спасибо.

17 апреля, 11:55, вопрос №4088244, Инна, г. Москва

2 ответа

600 ₽

Вопрос решен

Трудовое право

Если да, то какой максимальный штраф ожидать в таком случае?

Добрый день, у нас работает дистанционный сотрудник, который негативно воздействовал на обстановку в коллективе. Было принято решение о блокировке его аккаунта в общем корпоративном портале организации предоставлении ему доступа в отдельный портал с ограниченным количеством пользователей. В трудовом договоре прописаны коммуникации через корпоративный портал, но его адреса или наименования не указано. Данная ситуация его не устроила и он обвиняет руководство в продолжении нарушения его трудовых прав и ограничении возможности добросовестно трудиться, т.к. это не тот портал. Уточните пожалуйста по такому вопросу – усматривается ли в данном случае нарушение работодателя по ограничению доступа работника к рабочему месту? Если да, то какой максимальный штраф ожидать в таком случае?

17 апреля, 11:18, вопрос №4088193, Валерий, г. Обнинск

6 ответов