Амина, добрый день.
Проблема, основная заключается в том, что несмотря на наличие в ст. 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» соответствующего основания к увольнению, а именно
2. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы:
б) в связи с переходом на службу в органы внутренних дел,войска национальной гвардии Российской Федерации, Государственную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы или таможенные органы Российской Федерации и назначением на должности рядового (младшего) или начальствующего состава указанных органов и учреждений;
Оно не является безусловным основанием к увольнению с военной службы даже при наличии на руках отношения.
Данный вопрос решается сугубо на усмотрения командования, которое можете лишь ходатайствовать о Вашем увольнении перед вышестоящим командованием.
Что касается рапорта, то пишется он в произвольной форме, где Вы просите на основании приведенной нормы и имеющегося у Вас отношения ходатайствовать об увольнении перед вышестоящем командовании в связи с переходом на службу в ФСВНГ.
Командир (начальник) воинской части, в которой проходит военную службу отобранный к назначению на воинскую должность военнослужащий, обязан в течение десяти дней после получения отношения принять по нему решение и уведомить о принятом решении командира (начальника) воинской части, выдавшего отношение. В случае принятия решения о представлении военнослужащего к назначению на воинскую должность соответствующее представление направляется в порядке подчиненности в кадровый орган, подчиненный уполномоченному лицу по назначению на воинскую должность, указанную в отношении.
